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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser ärztliches Team in der zentralen Notaufnahme und sorge für optimale Patientenversorgung.
- Arbeitgeber: Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes Lehrkrankenhaus mit über 900 Mitarbeitern in Bitterfeld-Wolfen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Notfallmedizin aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharztausbildung und Erfahrung in der Notfallmedizin sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern deine Weiterbildung und bieten ein gesundes Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland.
Unsere interdisziplinäre Notaufnahme des Goitzsche-Klinikums versorgt jährlich ca. 25.000 ambulante und stationäre Patienten. Sie erfüllt die Anforderungen an die erweiterte Notfallversorgung. Am Krankenhausstandort ist ein NEF stationiert, welches überwiegend von Ärztinnen und Ärzten des Goitzsche-Klinikums besetzt wird.
Dafür können Sie zählen:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- eine attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag für Ärzte (in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA)
- ein hochmotiviertes interdisziplinäres Team aus Ärzten und Pflegefachkräften
- gezielte Förderung zur Fort- und Weiterbildung sowie ein Führungskräfte-Entwicklungsprogramm
- ein gesundes Betriebsklima in Verbindung mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, inkl. JobRad, Yoga
- eine familienbewusste Personalpolitik
- teambildende Maßnahmen wie z.B. Führungskräfte-Workshops, Mitarbeiter-Workshops, Mitarbeiterfest, Drachenbootrennen
- zahlreiche weitere Vergünstigungen wie problemlose Parkmöglichkeiten, preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche und, falls notwendig, übergangsweise Wohnmöglichkeiten in Kliniknähe, Jobticket, Corporate Benefits
Was wir von Ihnen erwarten:
- einwandfreie fachliche und organisatorische Führung der Zentralen Notaufnahme (ZNA), der erweiterten Versorgungsstufe mit ca. 25.000 Patientenkontakten pro Jahr
- fachlich kompetente und patientenorientierte notfallmedizinische Erstversorgung im Dialog mit Kollegen der geeigneten Fachabteilungen
- Betreuung der Patienten der Beobachtungsstation
- Verantwortung und Mitwirkung an strategischer Gestaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von betrieblichen Strukturen zur Patientenversorgung
- Teilnahme am Notarztdienst
- Teilnahme am Rufdienst des Leitungshintergrundes der ZNA
- Mitwirkung bei der Ausbildung von Assistenzärzten, Medizinstudenten, Famulanten
- Mitarbeit bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Medizinstrategie
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Facharztausbildung
- Zusatzweiterbildung Notfallmedizin/ wünschenswert Qualifikation „Leitender Notarzt“
- Zusatzweiterbildung Klinische Akut- und Notfallmedizin
- Fachkunde Strahlenschutz
- umfangreiche Erfahrung auf dem Gebiet der Notfallmedizin
- sehr gute Führungs- und Sozialkompetenz
- Fähigkeit zur Kooperation mit allen Fachabteilungen unseres Hauses, externen Einrichtungen, ärztlichen Kollegen sowie mit dem Rettungsdienst
- Managementerfahrungen
- Flexibilität als Teamplayer mit dem richtigen Mix aus Ehrgeiz und Empathie sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfung sowie einer Immunität gegen Varizellen notwendig.
Kommen Sie in unser Team! Bewerben Sie sich jetzt!
Fragen beantwortet Ihnen gern unser Ärztlicher Direktor, Herr PD Dr. Peter Lanzer, unter der Telefonnummer 03493 31-3010 oder per E-Mail.
Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH
Personalabteilung
Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2
06749 Bitterfeld-Wolfen
Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereportal oder per E-Mail. E-Mail-Anlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei.
Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Nach Erhalt eines abschlägigen Bescheides können die Bewerbungsunterlagen in der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH abgeholt werden. Ihre Unterlagen werden nach sechs Monaten aus datenschutzrechtlichen Gründen vernichtet.
Kontaktperson:
Deutsche Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ärztlicher Leiter in der zentralen Notaufnahme (m/w/d) in Bitterfeld-Wolfen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Notfallmedizin zu vernetzen. Besuche auch lokale medizinische Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Anforderungen und Erwartungen an die Position des Ärztlichen Leiters zu erfahren.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere gründlich über das Goitzsche Klinikum und seine interdisziplinäre Notaufnahme. Verstehe die spezifischen Herausforderungen und Erfolge des Klinikums, um in Gesprächen und Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dein Team motivieren und leiten würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Notfallmedizin
Sei bereit, deine Begeisterung für die Notfallmedizin und deine Vision für die Weiterentwicklung der ZNA zu teilen. Dies kann in persönlichen Gesprächen oder während eines Vorstellungsgesprächs entscheidend sein, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ärztlicher Leiter in der zentralen Notaufnahme (m/w/d) in Bitterfeld-Wolfen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Goitzsche Klinikum: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über das Goitzsche Klinikum informieren. Verstehe die Werte, die Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Ärztlicher Leiter in der zentralen Notaufnahme.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Facharztausbildung sowie alle relevanten Zusatzweiterbildungen hervorhebst. Zeige auf, wie deine Erfahrungen in der Notfallmedizin dich für diese Position qualifizieren.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine fachlichen Qualifikationen darlegen, sondern auch deine Führungskompetenzen und Teamfähigkeit betonen. Erkläre, wie du zur strategischen Gestaltung und Optimierung der Patientenversorgung beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle Anlagen im PDF-Format vorliegen und dass du alle geforderten Nachweise, wie den Masernschutz, beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Pflege vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Notfallmedizin und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position einen ärztlichen Leiter erfordert, ist es wichtig, dass du deine Führungs- und Sozialkompetenzen unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamleitung und interdisziplinären Zusammenarbeit zu sprechen.
✨Informiere dich über das Klinikum
Recherchiere das Goitzsche Klinikum und seine Rolle in der Region. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
