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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines Projektteams und unterstĂĽtze spannende Engineering-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Group-IPS ist ein internationales Unternehmen mit einem dynamischen Start-up-Spirit und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Mentoring und internationale Projekte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Industrie von morgen und arbeite in einem kreativen, unterstĂĽtzenden Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur; erste Projekterfahrungen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 20% fĂĽr nationale und internationale Projekte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft von Engineering- und Architekturprojekten neu – starte deine Karriere bei Group-IPS! Wer sind wir? IPS ist ein internationales Unternehmen mit eigener Engineering-Abteilung und spezialisierten Dienstleistungen im Projektmanagement für Industrie, Automatisierung und Architektur. Wir arbeiten in über zehn Ländern – und dennoch bewahren wir den Start-up-Spirit: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echter Teamgeist. Wir glauben daran, dass junge Talente wie du die Zukunft gestalten. Deshalb suchen wir für unser Büro in Berlin einen motivierten Junior Project Engineer (m/w/d), der mit uns die Industrie von morgen baut.
Dein Einstieg – mach den Unterschied von Anfang an. Als Junior Project Engineer bist du Teil eines engagierten Projektteams. Du lernst, übernimmst Verantwortung und entwickelst dich schnell weiter. Du unterstützt unsere Projekte von der Idee bis zur Umsetzung:
- Mitwirken bei der Entwicklung von Machbarkeitsstudien (Layouts, Zeitpläne, Kosten und Beschaffung)
- UnterstĂĽtzung in der Projektvorbereitung (Investitionsanalyse, Genehmigungen, Basic Engineering)
- Beteiligung an der Realisierung (Detailengineering, Bauleitung, Inbetriebnahme)
Bei uns bist du mittendrin statt nur dabei – von Tag eins an. Typische Projekte im Bereich Buildings im industriellen Umfeld können sein:
- Neubau oder Erweiterung von Produktionsstätten oder Forschungs- und Entwicklungszentren
- Planung und Umsetzung von technischen Gebäuden (z. B. für Energie, Medienversorgung oder Sicherheitssysteme)
- Sanierung oder Umbau bestehender Büro- oder Laborflächen
Du arbeitest eng mit Architekten, Fachplanern, Bauunternehmen und internen Fachabteilungen zusammen.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Tragwerksplanung, Technischer Gebäudeausrüstung (TGA) oder Architektur bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Erste Erfahrungen (Praktika / Werkstudententätigkeit / Abschlussarbeit) in Projekten von Vorteil.
- SpaĂź daran, Neues zu lernen und Projekte aktiv mitzugestalten.
- Sicherer Umgang mit MS Office; BIM-Kenntnisse nice-to-have.
- Deutsch C1 + Englisch; weitere Sprachen Plus.
- Offen für Reisen (ca. 20 %, national/international – je nach Projekt).
Was wir dir bieten – das macht den Unterschied:
- Unbefristeter Vertrag & Job-Sicherheit.
- Individuelle Einarbeitung & Mentoring – du wirst nicht ins kalte Wasser geworfen.
- Interne Schulungen & Karrierepfade – wir investieren in dich.
- Flexible Arbeitszeiten & moderne BĂĽros (Open-Space & kreative Zonen).
- Internationales Umfeld & innovative Projekte.
- Team-Events, Sport & After-Work-Angebote.
- Werte, die zählen: Gleichberechtigung, Diversität & Nachhaltigkeit.
Klingt gut? Dann gestalte deine Zukunft mit uns! Bewirb dich unkompliziert ĂĽber unsere Karriereseite oder schicke uns deine Unterlagen an [E-Mail]. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Kontaktperson:
Group-IPS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Project Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Trends im Bereich Engineering und Architektur. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze zur Problemlösung.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, ĂĽber deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, auch wenn sie aus Praktika oder Studienprojekten stammen. Betone, wie diese Erfahrungen dich auf die Rolle des Junior Project Engineers vorbereitet haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Project Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Group-IPS und deren Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen fĂĽr die Position des Junior Project Engineer zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Junior Project Engineer wichtig sind. Betone Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du der ideale Kandidat bist und wie du zur Gestaltung der Projekte beitragen möchtest.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Group-IPS vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte von Group-IPS, wie Gleichberechtigung, Diversität und Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten als Junior Project Engineer unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Motivation, Neues zu lernen und aktiv an Projekten mitzugestalten. Group-IPS sucht nach Talenten, die sich schnell weiterentwickeln möchten, also mache deutlich, dass du offen für Feedback und Weiterbildungen bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den typischen Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
