Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit
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Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen bei der Jobsuche und aktiviere sie für den Arbeitsmarkt.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das Menschen hilft, ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf Homeoffice und tolle Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft anderer und erlebe eine erfüllende Arbeit mit sozialer Wirkung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Offenheit, Empathie und idealerweise Erfahrung im Coaching oder in der Personalvermittlung.
  • Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich – finde die perfekte Balance für dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unterstützende und betreuende Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen, teils mit Vermittlungshemmnissen. Ziel ist die Aktivierung und Arbeitsvermittlung. In diesen Prozessen rund um das Bewerbungsmanagement sind Sie in verschiedenen Settings (Gruppenarbeit, Einzelgespräche, teils digital) tätig.

Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: AVM gGmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Aktivierung und Integration von arbeitssuchenden Menschen konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit ermöglichen. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team, das gemeinsam an der Verbesserung der Lebensqualität unserer Klienten arbeitet.
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Kontaktperson:

AVM gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Suche nach lokalen Jobcoach-Communities oder Online-Gruppen, in denen du dich mit anderen Fachleuten austauschen kannst. So kannst du wertvolle Einblicke und Tipps erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich der Arbeitsvermittlung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit eines Jobcoaches beeinflussen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die du in deiner Rolle als Jobcoach erleben könntest. Überlege dir, wie du auf verschiedene Herausforderungen reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Unterstützung von Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation unterstreichen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jobcoach (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Coaching-Fähigkeiten
Konfliktlösungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Teamarbeit
Motivationsfähigkeit
Kenntnisse im Bewerbungsmanagement
Digitale Kompetenz
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz
Analytisches Denken
Zeitmanagement
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines Jobcoaches. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und welche spezifischen Herausforderungen du ansprechen kannst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen wichtig sind. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Coaching oder in der Beratung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du die Zielgruppe unterstützen kannst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein, die dich für diese Rolle qualifizieren.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben klar und professionell formatiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVM gGmbH vorbereitest

Verstehe die Zielgruppe

Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen arbeitssuchende Menschen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du einfühlsam und verständnisvoll bist und dass du die Bedürfnisse dieser Personen erkennst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast, die Unterstützung benötigten. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen.

Kenntnisse über Bewerbungsmanagement

Mach dich mit den gängigen Methoden und Tools des Bewerbungsmanagements vertraut. Zeige im Interview, dass du weißt, wie man Bewerbungsunterlagen erstellt und welche Strategien bei der Jobsuche hilfreich sind.

Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Da die Arbeit in verschiedenen Settings stattfindet, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du dich an unterschiedliche Gruppen und individuelle Bedürfnisse anpassen kannst.

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