HKLS-Kalkulant*in (m/w/d)
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HKLS-Kalkulant*in (m/w/d)

Hallein Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Kalkulationen für spannende HKLS-Projekte und arbeite eng mit Partnern zusammen.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines etablierten Unternehmens mit einem starken Teamgeist in Kledering.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein angenehmes Arbeitsklima und flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf kreative Bewerbungen mit Lebenslauf und Motivationsschreiben!

Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams als HKLS-Kalkulant*in (m/w/d)! Wir suchen eine qualifizierte und engagierte Persönlichkeit in Vollzeit für unser zukunftsorientiertes Unternehmen in Kledering.

Aufgabenbeschreibung:

  • Erstellung und Aufbereitung von Kalkulationen für HKLS-Projekte
  • Angebotserstellung und -überprüfung
  • Preisvergleiche
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Nachverfolgung von Angeboten

Das erwarten wir von Ihnen:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik (HKLS).
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und eine rasche Auffassungsgabe.
  • Eine eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamgeist.
  • Abgeleisteter Präsenzdienst.

Unser Angebot:

  • Vollzeitbeschäftigung in einem stabilen und im Markt gut etablierten Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen
  • Hohes Maß an Zusammenhalt im gesamten Unternehmen
  • Angenehmes Arbeitsklima
  • Arbeitszeitmodell kurze/lange Woche

Gehalt: Das KV-Mindestgehalt für diese Position beträgt ab dem 3. Berufsjahr 2.300,02 EUR brutto pro Monat (auf 38,5 Stunden Basis exkl. Überstundenpauschale). Je nach Qualifikation und Ausbildung ist eine marktkonforme Bezahlung über dem Kollektivvertrag vorgesehen.

Überstunden: Anfallende Überstunden sind durch eine Pauschale abgegolten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Job:

  • Anstellungsart: Vollzeit (Festanstellung)
  • Gehalt: ab 2.300,02 EUR monatlich
  • Positionsebene: Berufserfahrung
  • Dienstort: Kledering
  • Berufsfelder: Sachbearbeitung
  • Offene Stellen: 1 Stelle offen für diese Position

Über das Unternehmen:

  • Arbeitgeber: Ing. Georg Wieselthaler GesmbH
  • Mitarbeiter*innenanzahl: 101 - 500 Mitarbeiter*innen
  • Standorte: Schwechat

Detaillierte Angaben zur Stelle:

  • Vollzeit (Festanstellung)
  • Montag bis Freitag
  • 38,5 Stunden
  • Dienstort: Kledering

Erforderliche Kenntnisse:

  • Kalkulation
  • HKLS-Planung
  • Angebotsmanagement
  • Projektmanagement

Alle Infos zur Bewerbung:

  • Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben
  • Ansprechperson: Reinhard Rosner, Technische Leitung
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Kontaktperson:

Ing. Georg Wieselthaler GesmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: HKLS-Kalkulant*in (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich HKLS. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für den Beruf.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Kalkulationsszenarien durchspielst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst.

Tip Nummer 4

Zeige Teamgeist! Da die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wichtig ist, betone in Gesprächen deine Fähigkeit zur Teamarbeit und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HKLS-Kalkulant*in (m/w/d)

Kalkulationsfähigkeiten
Kenntnisse in HKLS-Planung
Angebotsmanagement
Projektmanagement
EDV-Kenntnisse (MS Office)
Analytisches Denken
Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Eigenständige Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeiten
Preisvergleiche durchführen
Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
Nachverfolgung von Angeboten
Schnelle Auffassungsgabe

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Ing. Georg Wieselthaler GesmbH. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als HKLS-Kalkulant*in wichtig sind. Achte darauf, deine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik klar darzustellen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf deine spezifischen Fähigkeiten ein, die für die Kalkulation und das Angebotsmanagement relevant sind.

Bewerbung überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ing. Georg Wieselthaler GesmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der HKLS-Kalkulation und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Angebotserstellung und Preisvergleichen am besten präsentieren kannst.

Kenntnisse über das Unternehmen

Informiere dich über die Ing. Georg Wieselthaler GesmbH und deren Projekte. Zeige im Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst und verstehst, welche Rolle du in ihrem Team spielen würdest.

Teamgeist betonen

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den nächsten Projekten.

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