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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite ein Kind mit besonderen Bedürfnissen im Schulalltag und gestalte kreative Freizeitangebote.
- Arbeitgeber: Die St. Vincent Kinder- und Jugendhilfe in Regensburg unterstützt über 300 Kinder und Jugendliche.
- Mitarbeitervorteile: Vertrauliches Arbeitsklima, Fortbildungen, tarifgerechtes Gehalt und zahlreiche Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit herausfordernden Kindern und eine positive Einstellung sind ideal.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 22,5 Wochenstunden ab sofort verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Sehr geehrte Interessent*innen, gerne informieren wir Sie über unsere Stellenausschreibung für Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Integrative Schulbegleitung in Teilzeit mit 22,5 Wochenstunden ab sofort. Wir denken und handeln inklusiv. Unsere Stellenangebote stehen Menschen jeglichen Geschlechts und aller Religionszugehörigkeiten offen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten ein Kind mit erhöhtem Förderbedarf im Grundschulalter schrittweise auf dem Weg in den Schulalltag.
- Sie strukturieren gemeinsam mit dem Kind den schulischen Vormittag, schaffen Ausgleich zum Leistungsbereich durch freizeitpädagogische Angebote.
- Sie bilden die Schnittstelle zwischen Wohngruppe und Schule und arbeiten mit beiden Systemen konstruktiv zusammen.
Das zeichnet Sie aus:
- Sie haben idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen.
- Sie arbeiten gerne zugewandt und kreativ im 1:1-Setting.
- Sie bringen eine positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger mit.
Wir bieten Ihnen:
- ein durch Vertrauen und Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima.
- eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team.
- Fort- und Weiterbildungen, die Sie wirklich voranbringen – fachlich und persönlich.
- ein Gehalt, das stimmt (Tarif AVR Caritas) – mit zusätzlicher Altersversorgung, Regenerationstage, Zeitwertkonto, Corporate Benefits, u.v.m.
Das sind wir:
Die St. Vincent Kinder- und Jugendhilfe der KJF in Regensburg ist eine Einrichtung der Erziehungshilfe mit unterschiedlichen Hilfeformen sowie integriertem privatem Förderzentrum, Förderschwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung. Unser Team besteht aus 200 hochengagierten Fachkräften. Wir fördern und betreuen an die 300 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene an sieben Standorten in und um Regensburg.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – vorzugsweise über unser Online-Formular. Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an: Mario Griebel - Bereichsleiter St. Vincent Kinder- und Jugendhilfe, Regensburg Telefon: 09 41 78 74 - 0.
Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Integrative Schulbegleitung Arbeitgeber: Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e.V.
Kontaktperson:
Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Integrative Schulbegleitung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf. Je besser du verstehst, wie du diese Kinder unterstützen kannst, desto überzeugender wirst du im Vorstellungsgespräch auftreten.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich mit herausfordernden Kindern gearbeitet hast. Diese Geschichten können dir helfen, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die inklusive Arbeit und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Systemen. Informiere dich über die Werte und die Mission von St. Vincent, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Einrichtung und die Teamdynamik zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Sozialpädagoge (w/m/d) - Integrative Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Erzieher / Sozialpädagoge in der integrativen Schulbegleitung wichtig sind.
Motivationsschreiben anpassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Erfahrungen mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen hervorhebt. Zeige, wie du kreativ und zugewandt im 1:1-Setting arbeitest und warum du gut zu einem kirchlichen Träger passt.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen enthält. Betone deine pädagogische Ausbildung und alle Fort- oder Weiterbildungen, die für die Stelle von Bedeutung sind.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt über das Online-Formular ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Jugendfürsorge der Diözese Regensburg e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen Kinder mit erhöhtem Förderbedarf konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du Verständnis für ihre Bedürfnisse hast und bereit bist, kreative Lösungen zu finden.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen. Dies zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst und in der Lage bist, im 1:1-Setting effektiv zu arbeiten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Systemen erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast.
✨Hebe deine positive Einstellung hervor
Die Organisation legt Wert auf eine positive Einstellung, besonders im Kontext eines kirchlichen Trägers. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Werte mit den Zielen der Einrichtung übereinstimmen und wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt.
