Senior Payroll Specialist (m/w/d) SAP HCM

Senior Payroll Specialist (m/w/d) SAP HCM

ID: LIG28

Einsatzort: Schwalbach am Taunus

Art(en) der Anstellung: Vollzeit

A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als Senior Payroll Specialist (m/w/d) im Raum Schwalbach am Taunus bei unserem Klienten, einer technischen Unternehmensberatung. Die Position ist ab sofort in Direktvermittlung zu besetzen.

Deine Aufgaben

• Du betreust einen festen Kundenkreis – persönlich, kompetent und mit einem hohen Serviceanspruch
• Du führst die monatliche Gehaltsabrechnung durch und übernimmst sämtliche Folgeaktivitäten – inklusive der Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge
• Du kommunizierst mit externen Stellen wie Finanzämtern, Krankenkassen und Behörden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf
• Du analysierst und behebst eigenständig Fehler im SAP HCM, bearbeitest Kundenanfragen lösungsorientiert und dokumentierst alle Ergebnisse gewissenhaft
• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse mit, denkst serviceorientiert und entwickelst gemeinsam mit dem Team maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Kundenanforderungen

Dein Profil: zahlenaffin & analytisch

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), zum Industriekaufmann (m/w/d), zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Human Resource Management, Wirtschaftspsychologie oder Business Administration
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Du bist sehr vertraut mit SAP HCM und hast bereits umfangreiche praktische Erfahrung mit dem System gesammelt
• Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsstärke, bringst echten Teamgeist mit und hast Freude am direkten Kundenkontakt
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Benefits

• Attraktive Vergütung von bis zu 72.000 € pro Jahr – abhängig von Deiner Qualifikation und Berufserfahrung
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Ein freundliches und kompetentes Team , das sich auf Deine Unterstützung freut
• Faire Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits sowie vergünstigte Fitnessangebote
• Flexible Arbeitszeiten , Home-Office-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildungschancen

Deine Ansprechpartnerin

Lisa-Marie Gutgesell
Junior HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 71

E-Mail:

Abteilungen: Finanz- & Rechnungswesen, Human Resources

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