Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und optimiere Applikationen, behebe Fehler und unterstütze IT-Projekte.
- Arbeitgeber: Ein krisensicherer Arbeitgeber mit über 200 Mitarbeitern, der seit 1923 in Westerstede tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams mit einer tollen Work-Life-Balance und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrung im Softwarebereich und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Voll- oder Teilzeit möglich, sichere Arbeitsplätze und ein offenes Miteinander.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Unterstützung unserer IT-Abteilung am Standort Westerstede suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior-) Applikations-Administrator (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Betrieb und Monitoring von Applikationen, insbesondere des Bestandsführungs- und Ticketsystems
- Durchführung, Überwachung und Automatisierung von Applikations-Aufgaben
- Optimierung von Applikationen
- Behebung von Fehlern und Störungen
- Analyse von Anwenderschwierigkeiten
- Installation und Migration der Applikationen inklusive Datenbank und WebServices
- Datenbankbetreuung/-überwachung inklusive Datenbankabfragen und -entwicklung
- Unterstützung bei IT-Projekten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Kenntnisse
- Berufserfahrung im Softwarebereich, vorzugsweise in der Versicherungsbranche
- Datenbankkenntnisse wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbständige Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten:
- Festanstellung bei einem verantwortungsvollen Arbeitgeber
- Flexible Arbeitszeiten mit einer 38-Stunden-Woche, anteilige Arbeit im Homeoffice
- 30 Tage Erholungsurlaub sowie Sonderurlaub
- Aus- und Weiterbildung, Team- und Firmenevents
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fahrrad-/E-Bike-Leasing
- Leistungsgerechte Bezahlung, Weihnachtsgeld und optionale Gratifikation
- Betriebliche Altersvorsorge und 40 Euro vermögenswirksame Leistungen
Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Sie wollen Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an:
Als engagierter mittelständischer Arbeitgeber bieten wir krisensichere Arbeitsplätze, eine gute Work-Life-Balance, attraktive Sozialleistungen sowie einen respektvollen und offenen Umgang miteinander. Ein Unternehmen ist nur so gut, wie es seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf allen Ebenen sind. Somit haben unsere mehr als 200 Beschäftigten einen entscheidenden Anteil an unserem Erfolg. Gegründet 1923 in Westerstede als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit, sind wir unserem Standort noch immer treu. Seit 2001 sind wir bundesweit tätig. Heute vertrauen uns bereits über Kunden, Tendenz steigend.
Kontaktperson:
AMMERLÄNDER VERSICHERUNG Versicherungsverein a. G. (VVaG) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Applikations-Administrator
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten, und frage sie nach möglichen Verbindungen zu unserem Unternehmen. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Applikationsadministration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehlerbehebung und Optimierung von Applikationen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen. Dies ist besonders wichtig, da wir Wert auf eine gute Zusammenarbeit legen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Applikations-Administrator
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Applikations-Administrators, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse im IT-Bereich, insbesondere in der Software- und Datenbankadministration, sowie deine Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Applikations-Administrators interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Optimierung von Applikationen beitragen können.
E-Mail-Bewerbung: Bereite deine Bewerbungsunterlagen in einem professionellen Format vor und sende sie per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut lesbar sind und die E-Mail einen klaren Betreff hat, der auf die Stelle verweist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AMMERLÄNDER VERSICHERUNG Versicherungsverein a. G. (VVaG) vorbereitest
✨Vorbereitung auf technische Fragen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Applikationsadministration verstehst. Bereite dich auf technische Fragen zu Datenbanken, Monitoring-Tools und Automatisierungstechniken vor, da diese in der Rolle wichtig sind.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Fehlerbehebung, Optimierung von Applikationen und Teamarbeit demonstrieren. Dies zeigt, dass du praktische Erfahrungen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.