Qualitätsbeauftragte/n (m/w/d)

Jetzt online bewerben. Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Vivantes Forum für Senioren GmbH, Hauptstadtpflege Haus Rhinstraße suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Qualitätsbeauftragte/n (m/w/d). Die Vivantes – Forum für Senioren GmbH ist eine Tochter der Vivantes Netzwerk für Gesundheit GmbH und betreibt in Berlin 18 Hauptstadtpflegehäuser mit insgesamt 2.362 vollstationären Pflegeplätzen.

Unser Hauptstadtpflege Haus Rhinstraße grenzt an den Landschaftspark Herzberge und liegt an einer ruhigen Seitenstraße der großen Rhinstraße in einem großzügig angelegten Wohnpark. Das mitten im Stadttrubel, aber ruhig gelegene Haus Rhinstraße wurde 2007 eröffnet und verfügt über 147 vollstationäre Plätze auf 5 Wohnetagen. Diese bieten helle, gemütliche Wohnküchen in angenehmer Atmosphäre, mit Blick auf den Garten. Unsere Mitarbeitenden sorgen dafür, dass jede/r Bewohner/in eine nach seinen/ihren Bedürfnissen und Wünschen individuelle ganzheitliche Pflege und liebevolle Betreuung erhält. Unser Ziel ist es, eine gleichbleibend hohe Qualität zu bieten und unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes Zuhause zu geben.

Ihre Aufgaben

• Erarbeitung, Einführung, Überprüfung und Weiterentwicklung eines internen Qualitätsmanagementsystems
• Analyse und Bewertung von Pflege- und Betreuungsprozessen und -ergebnissen; Planung und Begleitung der Umsetzung qualitätssichernder und -verbessernder Maßnahmen
• Unterstützung bei der Einführung, Begleitung und Evaluation aktueller Pflegestandards/-richtlinien, Überprüfung der Umsetzung
• Überprüfung der Führung der Bewohnerdokumentation, Anleitung in der fachgerechten Anwendung
• Anleitung und Durchführung von Pflegevisiten
• Einführung und Moderation interner Qualitätszirkel und Arbeitsgruppen, Begleitung der Umsetzung von Ergebnissen
• Aktualisierung des Qualitätsordners gemäß 80 SGB XI und der, auf diesem aufbauenden, Dokumentationen
• Aneignung und regelmäßige Aktualisierung von pflegefachlichen und qualitätsspezifischen Theorien und Grundlagen
• Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung eines systematischen Beschwerdemanagements
• Mitwirkung an Maßnahmen zur Entwicklung eines einrichtungsübergreifenden Qualitätsmanagementsystems
• Erstellen von Planungsvorschlägen für Schulungen und Fortbildungen sowie Durchführen von pflegefachlichen hausinternen Fortbildungen
• Auswerten von statistischen Erhebungen
• Enge Zusammenarbeit mit der PDL

Wir wünschen uns

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätssicherung respektive Berufserfahrung als Qualitätsbeauftragte/r
• Gute Kenntnisse bezüglich der gesetzlichen Grundlagen (SGB XI), besonders hinsichtlich der Anforderungen an die Qualitätssicherung und Qualitätsprüfungen im Auftrag der Pflegekassen und der Heimaufsicht
• Praxiserfahrungen im Umgang mit Instrumenten der Qualitätssicherung und des Qualitätsmanagements
• Solide Nutzerkenntnisse im Umgang mit MS Word und Excel
• Umfassendes Fachwissen und Sicherheit in der Umsetzung des Pflegeprozesses und dessen schriftlicher Darstellung
• Fähigkeit zur Moderation von Arbeitsgruppen, hausinternen Fortbildungen und zur Präsentation von Arbeitsergebnissen
• Professionelle Arbeitsplanung und Organisation
• Wirtschaftliches und qualitätsbewusstes Handeln
• Selbstständigkeit und Initiative
• Durchsetzungs- und Umsetzungsvermögen, Kommunikationsbereitschaft sowie Kooperationsfähigkeit und Teamgeist
• Ausgeprägtes soziales und dienstleistungsorientiertes Verständnis

Freuen Sie sich auf

• Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• Moderne Unternehmensführung und ein hohes kreatives Potential mit entsprechenden Gestaltungs- und Entwicklungsspielräumen
• Individuelle Einarbeitung und Begleitung
• Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH
• 30 Tage Urlaub
• Kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung
• Umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Bezuschusste Altersvorsorge
• Attraktive Firmensportkooperation
• Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen

Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.08.2025. Wir stehen für Chancengleichheit: Wir unterstützen daher ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.