ERP Consultant (m/w/d)

Als HR Partner erster Wahl bedienen wir High-Tech-Unternehmen weltweit und ermöglichen ihnen durch effiziente Personalprozesse einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Hinter diesem Konzept stehen immer Menschen mit innovativen Ideen und Visionen, die mit ihrem Wissen und ihrem Tatendrang technische Erfolge erst möglich machen – Menschen wie Sie.

Wir suchen einen kreativen und kundenindividuellen Teamplayer mit Hands-On-Mentalität!

Wenn Sie kreative Lösungen im Blut haben und die abwechslungsreiche Arbeit in Projekten Freude bereitet, dann nehmen Sie die Herausforderung an und steuern Sie den Erfolg unseres weltweit agierenden Kunden in Innsbruck als ERP Consultant im Bereich Logistik für den Raum DACH. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute!

Die Stelle ist hauptsächlich durch Remote-Arbeit geprägt.

Stellenbeschreibung

Aufgaben

• Kundenberatung im Bereich des technischen Großhandels
• Analyse bestehender Prozesse
• Entwicklung maßgeschneiderter Konzepte zur Gestaltung optimaler Geschäftsprozesse und Präsentation der Gesamtkonzepte in Kundenworkshops
• Unterstützung bei der termingerechten, budgetgerechten und qualitätsorientierten Umsetzung aller Projektphasen unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse
• Aktive Einbringung von Ideen und Lösungsansätzen zur Weiterentwicklung im Bereich Wholesale
• Darstellung der Schnittstelle zwischen Unternehmen und Kunden

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung
• Umfassende Berufserfahrung in der ERP-Beratung oder in verantwortungsvoller Position eines technischen Großhandelsunternehmens
• Erfahrung in der Einführung von ERP-Projekten wünschenswert
• Kenntnisse im Projektmanagement, in Präsentation und Moderation
• Tiefes Prozessverständnis für Handelsunternehmen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Unsere Leistungen

• Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Regelungen, Wertguthabenkonto (z.B. in Deutschland für ein Sabbatical)
• Weiterentwicklung – Unternehmenseigene Academy, persönliche Weiterentwicklungschancen (Karrierepfade, Fachspezialisierungen, Projektleiterausbildung nach IPMA), herausfordernde Projekte
• Sicherheit – Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen, attraktive Vergütung
• Unternehmenskultur – Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Du-Ansprache, kreative Wohlfühlatmosphäre, offenes Feedback- und Fehlerkultur, Hands-on-Mentalität
• Arbeitsumgebung – Moderne Arbeitsmittel, kostenlose Getränke und frisches Obst
• Weitere Benefits – Umfassendes Onboarding, Firmenevents, Familienservice, JobRad

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