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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Großprojekte und steuere deren Erfolg aktiv.
- Arbeitgeber: Innovatives Beratungsunternehmen im Bau- und Immobiliensektor mit über 3.700 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, interne Akademie und unternehmerische Freiheiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte außergewöhnliche Bauvorhaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Bauwesen oder verwandten Bereichen und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Etablierter Onboarding-Prozess und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Projektmanager/ Consultant (m/w/d) ‚Hochbau/Großprojekte‘ für den Standort Berlin. Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, das im gesamten Bau- und Immobiliensektor für sowohl private als auch öffentliche Bauherren/Investoren tätig ist. Mit einem Netzwerk von über 40 Standorten und 3.700 Mitarbeitern zählt unser Kunde zu den bedeutenden Unternehmen am Markt und wird in der Branche als Innovationstreiber wahrgenommen.
Im Bereich ‚Hochbau/ Großprojekte‘ ist es Ihre Aufgabe, Bauvorhaben zu begleiten, sie aktiv zu steuern und Erfolge zu realisieren. Sie haben Lust, etwas Großes entstehen zu lassen und möchten ‚Teil von etwas Besonderem‘ sein? Unser Kunde schafft nicht nur für seine Kunden Außergewöhnliches. Der Standort Berlin ist als Hauptstadt-Büro in den letzten Jahren überproportional auf über 180 Mitarbeiter gewachsen. Zusätzlich wurden die eigenen Büroflächen neu gestaltet, um den Anforderungen eines agilen Unternehmens zu entsprechen. Unser Kunde fördert seine Mitarbeiter außerdem aktiv seit mehr als 20 Jahren in einer eigenen Akademie.
Lust auf spannende Jahre bei unserem Kunden?
- Managen komplexer Großprojekte
- Aktive Steuerung/Kontrolle von Kosten/Terminen/Gebäudequalitäten repräsentativer Bauvorhaben
- Technische Beratung sowie Monitoring und Controlling für im Bau befindliche Gebäude
- Anwendung moderner Projektmanagementmethoden, wie z. B. Lean, Design Thinking etc.
- Schaffung einer belastbaren Informationsbasis und Erzeugung einer stabilen Grundlage für die Budgetplanung und -steuerung sowie für das Controlling der Kunden
- Aktive Kundenbetreuung und im weiteren Verlauf Akquisition neuer Kunden und eigener Projekte; Aufbau eines eigenen Netzwerkes
- Interesse und ggf. erste Erfahrungen im Bereich ‚Digitalisierung von Gebäuden‘
IHRE QUALIFIKATION:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienmanagement, Bauwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder artverwandte Studiengänge
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Baubranche, am besten in spannenden Großprojekten
- Bearbeitung von unterschiedlichen Assetklassen
- Erfahrung mit agilen Tools wie Lean, Design Thinking oder Scrum
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenmotivation
- Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, analytisch zu denken
- Freude am Umgang mit Menschen, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
UNSER KUNDE BIETET:
- Seit Jahren etablierter Onboarding-Prozess
- Weiterentwicklung im Rahmen einer internen Akademie und interner Fortbildungsprogramme
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Möglichkeiten, neue Wege zu gehen
- Unternehmerische Freiheiten und ein dementsprechendes Vergütungsmodell
Projektmanager/ Consultant (m/w/d) ‚Hochbau/Großprojekte‘ Arbeitgeber: fms GmbH Unternehmensberatung
Kontaktperson:
fms GmbH Unternehmensberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager/ Consultant (m/w/d) ‚Hochbau/Großprojekte‘
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baubranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Hochbau aus.
✨Agile Methoden vertiefen
Setze dich intensiv mit agilen Projektmanagementmethoden wie Lean und Design Thinking auseinander. Besuche Workshops oder Online-Kurse, um deine Kenntnisse zu vertiefen und praktische Erfahrungen zu sammeln, die du in deinem zukünftigen Job anwenden kannst.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Networking-Events teil, die sich auf den Bau- und Immobiliensektor konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten dir die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen und mehr über aktuelle Projekte und Innovationen zu erfahren.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite dich darauf vor, in Gesprächen deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Akquisition zu betonen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Überzeugungskraft und dein Durchsetzungsvermögen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager/ Consultant (m/w/d) ‚Hochbau/Großprojekte‘
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Projektmanager/Consultant im Bereich Hochbau/Großprojekte interessierst. Zeige auf, was dich an der Arbeit in diesem Unternehmen reizt und wie deine Ziele mit den Werten des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 5-jährige Berufserfahrung in der Baubranche, insbesondere in Großprojekten. Nenne spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle sowie die angewandten Projektmanagementmethoden wie Lean oder Design Thinking.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und formuliere deine Sätze so, dass sie leicht verständlich sind. Dies zeigt deine Kommunikationsfähigkeit, die für die Position wichtig ist.
Schließe ein starkes Abschlussstatement ein: Beende dein Anschreiben mit einem starken Abschluss, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch betont. Bedanke dich für die Berücksichtigung deiner Bewerbung und drücke deine Vorfreude auf eine mögliche Zusammenarbeit aus.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei fms GmbH Unternehmensberatung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfolge verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnis moderner Methoden
Sei bereit, über moderne Projektmanagementmethoden wie Lean und Design Thinking zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und welche Ergebnisse du damit erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Akademie.
