Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von DevOps-Ingenieuren und verbessere die Entwicklererfahrung.
- Arbeitgeber: Wolt ist ein globales Unternehmen, das Technologie für einfache und freudige Liefererlebnisse schafft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu lernen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und fördere eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als DevOps-Ingenieur und starke Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion in unserem Team ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Über Wolt
Bei Wolt schaffen wir Technologie, die Freude, Einfachheit und Verdienstmöglichkeiten in Nachbarschaften weltweit bringt. Gegründet im Jahr 2014 mit der Lieferung von Restaurantessen, liefern wir jetzt (fast) alles in über 500 Städten in 30 Ländern. Im Jahr 2022 haben wir uns mit DoorDash zusammengeschlossen und setzen unsere großen Träume fort, global zu expandieren.
Arbeiten bei Wolt ist aufregend und herausfordernd. Sie werden mehr lernen, bauen und ausliefern als in den meisten Unternehmen. Wenn Sie ein Selbststarter mit Antrieb und unternehmerischem Geist sind, könnte dies die Fahrt Ihres Lebens sein.
Was Sie tun werden
Das Developer Experience Team ist Teil der Core Group innerhalb unserer Produkt- und Ingenieurorganisation. Unsere Mission ist es, Werkzeuge, Dienstleistungen, Infrastruktur und Wissen bereitzustellen, um eine überzeugende interne Produkt- und Ingenieurerfahrung bei Wolt zu gewährleisten. Die Developer Experience (DX) umfasst die tägliche Erfahrung aller Wolt-Entwickler, unterstützt durch Werkzeuge und Prozesse, die es ihnen ermöglichen, großartige Funktionen effizient zu entwickeln. Unser Ziel ist es, Entwickler zu ermächtigen, Innovationen zu fördern und Wert für über 40 Ingenieurteams zu liefern.
Wir suchen einen Teamleiter, der leidenschaftlich daran interessiert ist, außergewöhnliche Entwicklererfahrungen zu schaffen und die Entwicklungseffizienz zu maximieren. Sie werden ein Team von DevOps-Ingenieuren leiten, mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten und die Entwicklung innovativer Plattformlösungen vorantreiben. Der ideale Kandidat hat starke Führungsqualitäten, einen soliden technischen Hintergrund in DevOps und eine Erfolgsbilanz bei der Verbesserung der Entwicklereffizienz in schnell wachsenden Organisationen.
Als Teamleiter werden Sie Ihr Team inspirieren, unterstützen und befähigen, indem Sie wöchentliche Zyklen verwalten, technische Lösungen entwerfen, persönliche Entwicklung unterstützen, 1on1-Gespräche führen und an der Rekrutierung teilnehmen. Sie werden die Entwicklung unserer Build- und Deploy-Plattform überwachen und effektiv mit dem breiteren Wolt-Produktteam kommunizieren.
Der ideale Kandidat
- Sie sind eine einzigartige Mischung aus Führung und praktischer technischer Expertise.
- Sie haben umfangreiche Erfahrung als DevOps-Ingenieur, entwerfen und implementieren qualitativ hochwertige Build- und Deploy-Pipelines und abstrahieren Infrastrukturherausforderungen für Ingenieure.
- Sie sind mit Cloud-Anbietern wie AWS, Automatisierungstools wie Terraform, der Argo-Suite, GitHub Actions und Golang-Tools vertraut.
- Sie können eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, Kreativität und Innovation innerhalb Ihres Teams und der Organisation fördern.
- Sie verfügen über ausgezeichnete Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
- Sie sind engagiert in der persönlichen Entwicklung, führen regelmäßige 1on1-Gespräche, unterstützen das Wachstum des Teams und nehmen an der Rekrutierung teil.
- Starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten sind unerlässlich.
- Sie gehen konstruktiv an Probleme heran und treten offen mit Ihrem Team und dem breiteren Produktteam in Kontakt.
- Sie sind engagiert, pragmatisch, positiv, neugierig und bereit, kontinuierlich zu lernen.
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion
Wir setzen uns dafür ein, eine inklusivere Gemeinschaft innerhalb unseres Unternehmens, unserer Branche und unserer Städte aufzubauen. Wir stellen vielfältige Teams aus allen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven ein und fördern diese. Wir glauben, dass wahre Innovation entsteht, wenn jeder einen Platz am Tisch hat und Zugang zu Ressourcen und Möglichkeiten hat, um erfolgreich zu sein.
Engineering Team Lead - Developer Experience, Build & Release Arbeitgeber: Wolt

Kontaktperson:
Wolt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Engineering Team Lead - Developer Experience, Build & Release
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Meetups, die sich auf DevOps und Entwicklererfahrungen konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise sogar jemanden aus dem Wolt-Team treffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich DevOps, insbesondere über Tools wie Terraform und GitHub Actions. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Teams geleitet und die Effizienz verbessert hast. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Teamleiterposition zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung. Teile in Gesprächen, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche Schritte du unternimmst, um deine Fähigkeiten ständig zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Engineering Team Lead - Developer Experience, Build & Release
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über Wolt und deren Mission, um zu verstehen, wie du zur Verbesserung der Entwicklererfahrung beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation in deiner Bewerbung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich DevOps, insbesondere in der Entwicklung von Build- und Deployment-Pipelines sowie deine Führungskompetenzen. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du die Effizienz von Entwicklern verbessert hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Engineering Team Lead bist. Gehe auf deine technischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für die Schaffung einer positiven Entwicklererfahrung ein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, die für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wolt vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Wolt und die spezifischen Anforderungen der Position als Engineering Team Lead. Verstehe, wie die Developer Experience Team zur Gesamtstrategie des Unternehmens beiträgt.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu DevOps-Praktiken, Cloud-Anbietern und Automatisierungstools. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Tools wie Terraform, GitHub Actions und Golang zu erläutern.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Führungsfähigkeiten und deinen Ansatz zur Teamentwicklung zeigen. Diskutiere, wie du 1on1-Gespräche führst und das Wachstum deines Teams unterstützt.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu geben. Zeige, wie du Probleme konstruktiv angehst und offen mit deinem Team kommunizierst.