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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Convenience Produktion und sorge für Hygiene und Effizienz.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Fleischvermarkter in Deutschland und Europa.
- Mitarbeitervorteile: Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Ideen in einem offenen, ergebnisorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fleischtechniker oder mehrjährige Erfahrung in der Lebensmittelbranche.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz in einem engagierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind einer der führenden Fleischvermarkter in Deutschland und Europa. In unserem Unternehmen schlachten, zerlegen, verarbeiten und veredeln wir an diversen Standorten in Nordwestdeutschland. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort im Großraum Münster kurzfristig einen Abteilungsleiter Convenience Produktion (m/w/d).
Das können Sie bewegen:
- Sie überwachen und kontrollieren die Personal- und Betriebshygiene sowie die allgemeine Ordnung und Sauberkeit in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie organisieren den Arbeitsablauf, insbesondere im Hinblick auf KVP und Effizienz der Abteilung.
- Sie stellen sicher, dass die geltenden Verfahrens- und Arbeitsanweisungen während sämtlicher Arbeitsabläufe eingehalten werden.
- Sie sind verantwortlich für die Abteilungsdaten, insbesondere bezüglich Personal- und Produktionsmengen.
- Sie überwachen die eingestellten Maschinenwerte zur Sicherstellung der definierten Prozessparameter und konstanter Qualität.
- Sie arbeiten mit den Abteilungen Produktion, Logistik, Qualitätsmanagement und Vertrieb zur Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen zusammen.
Damit überzeugen Sie:
- eine abgeschlossene Ausbildung zum Fleischtechniker (w/m/d) oder Fleischermeister (w/m/d) oder mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche.
- ein hohes Maß an Organisationsvermögen und Eigeninitiative.
- hohe soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen.
- Teamfähigkeit und Einsatzfreude.
- hohe Leistungsbereitschaft.
Was wir Ihnen bieten:
- ein engagiertes Team motivierter Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen jederzeit zur Seite stehen.
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Westfleischkonzerns.
- betriebliche Altersvorsorge bei der Hamburger Pensionskasse.
- Gesundheitsmanagement.
- ein interessantes Tätigkeitsfeld mit einem hohen Maß an Eigenständigkeit.
- einen sicheren Arbeitsplatz in unserer Genossenschaft.
Wenn Sie Interesse an einer Tätigkeit in einem offenen, ergebnisorientierten Umfeld haben, in dem Sie eigene Ideen verwirklichen können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Abteilungsleiter Convenience Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: foodpeople personalberatung GbR
Kontaktperson:
foodpeople personalberatung GbR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Convenience Produktion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Fleischverarbeitung. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Abteilung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Lebensmittelbranche zu nennen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Personal- und Betriebshygiene sowie Effizienzsteigerung demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und soziale Kompetenz während des gesamten Bewerbungsprozesses. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Kundenanfragen zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Convenience Produktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung als Fleischtechniker oder Fleischermeister sowie deine Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine organisatorischen Fähigkeiten, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen betonst. Erkläre, warum du gut in das Team passt und welche Ideen du zur Verbesserung der Abteilung beitragen kannst.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig sind, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und gegebenenfalls Zeugnissen. Achte darauf, dass deine Einkommensvorstellung und Kündigungsfrist klar angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei foodpeople personalberatung GbR vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lebensmittelbranche und wie du die Personal- und Betriebshygiene in der Vergangenheit überwacht hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige dein Organisationsvermögen
Da die Position viel Organisationstalent erfordert, sei bereit, über deine Methoden zur Optimierung von Arbeitsabläufen zu sprechen. Bereite Beispiele vor, wie du Effizienzsteigerungen in früheren Positionen erreicht hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In dieser Rolle ist die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen entscheidend. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
