Gruppenleiter Data Engineering und AI

Gruppenleiter Data Engineering und AI, Cologne

RheinEnergie AG

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office.

Innerhalb unseres Bereiches Informationstechnologie besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als

Gruppenleiter Data Engineering und AI (m/w/d)

Aufgaben

1. Du steuerst dein Team auf Grundlage festzulegender KPIs.
2. Du hast die fachliche und disziplinarische Leitung deiner Gruppe auf Grundlage der Führungsgrundsätze und Werte der RheinEnergie.
3. Du stellst sicher, dass Personalentwicklungsprozesse mit besonderem Fokus auf Weiterbildung (Aufstiegs- und Anpassungsqualifizierung) und Fachkräfteentwicklung (überfachliche Kompetenzen) gefördert werden.
4. Du unterstützt die agilen Prozesse der einzelnen Teams und förderst die agile Zusammenarbeit auch abteilungsübergreifend.
5. Du entwickelst, konzeptionierst und implementierst Daten- und KI-Anwendungsfälle.
6. Du gewährleistest die Übernahme und Bearbeitung von Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support.
7. Aktive Abstimmung mit den Marktbereichen mit dem Ziel, minimale Komplexität in der IT-System- und Datenlandschaft durch Produkt- und Preisentscheidungen sowie enge Abstimmung zwischen Business-Anforderungen und IT zu erreichen.
8. Du verantwortest zusammen mit deinem Team die Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung von Software-Applikationen.
9. Du stellst sicher, dass Standards zur Applikationsentwicklung sowie Vorgaben für die Integration der Entwicklungen in die vorhandene Software-Architektur eingehalten werden.
10. Mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung in der Leitung von Teams, insbesondere in cross-funktionaler Zusammenarbeit, agiler Führung und agilem Mindset, inklusive Zielnachhaltung und Entscheidungen.
11. Kenntnisse in modernen SAP-BW-Entwicklungsprozessen, -modellen und im Betrieb von SAP-BW-Systemen.
12. Solide Erfahrung mit SAP-Platforms und exzellentem technologischen Wissen in SAP und ABAP (UC4 von Vorteil).
13. Erfahrung in Cloud Data Engineering sowie einschlägigen Lösungen.
14. Erfahrung mit modernen KI-Modellen, Umsetzung von KI-Use-Cases sowie dem dauerhaften Betrieb von KI-Use-Cases.
15. Starke Problemlösungsfähigkeiten in iterativen Prozessen mit stetiger Verbesserung.
16. Erfahrung in der Integration von Legacy-Systemen mit modernen Infrastrukturlösungen.
17. Verständnis von Cloud-Lösungen (Azure, AWS, GCP), virtuellen Plattformen, Erfahrung in Softwareentwicklung sowie Betriebsführungspraktiken und -frameworks.
18. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
19. Zielorientiertes Handeln, unternehmerisches Denken, Marktorientierung, Kundenorientierung und bereichsübergreifendes Denken.

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 14 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Das entspricht bei Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund – Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).

Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeitenden zahlreiche Benefits wie Rabatte auf Energie und Wasser, eine variable Vergütung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Gesundheits- und Work-Life-Balance-Angebote.

Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt!

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