Baustellenleitung (gn*) Schlüsselfertiges Bauen - Einsatzgebiet NRW - [\'Vollzeit\']
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Baustellenleitung (gn*) Schlüsselfertiges Bauen - Einsatzgebiet NRW - [\'Vollzeit\']

Baustellenleitung (gn*) Schlüsselfertiges Bauen - Einsatzgebiet NRW - [\'Vollzeit\']

Siegen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Baustellen und koordiniere alle Bauprozesse für spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Die Hundhausen-Gruppe hat über 125 Jahre Erfahrung im Bauwesen und ein starkes Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, lukrative Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams in der Zukunftsbranche Bau mit einem tollen Arbeitsklima.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation; Quereinsteiger sind willkommen.
  • Andere Informationen: Flexibilität für gelegentliche Einsätze auf Montagebaustellen ist erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns: Die Hundhausen-Gruppe baut auf über 125 Jahre Erfahrung, 330 qualifizierte Mitarbeiter und fünf modern ausgestattete Standorte. Zu unseren Leistungen zählen: Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Wasserbau und Spezialtiefbau, Gleisbau und der Bau von konstruktiven Stahlbeton-Fertigteilen.

Für den Bau anspruchsvoller und interessanter Projekte in der Zukunftsbranche-Bau haben wir ab sofort in Siegen, Einsatzort NRW die genannte Stelle zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Leitung der Baustelle vor Ort: Verantwortlich für die reibungslose Abwicklung und Koordination aller Bauprozesse.
  • Sicherstellung von Qualität und Sicherheit: Überwachung der Einhaltung aller Vorgaben hinsichtlich Qualität, Arbeitssicherheit, Umweltschutz, Ordnung und Sauberkeit.
  • Lean Management: Einführung und Umsetzung von Lean-Management-Prinzipien zur Effizienzsteigerung auf der Baustelle.
  • Eigenständige Leitung der Gewerke: Koordination und Kontrolle der Rohbau-, Ausbau- und Haustechnikgewerke.
  • Nachunternehmerkoordination: Überwachung und Steuerung der Leistungen von Nachunternehmern.
  • Unterstützung des Bauleiters: Teilnahme an Baubesprechungen und enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung.
  • Umgang mit Bauunterlagen: Selbstständige Arbeit mit Zeichnungen, Skizzen und Verlegeplänen.
  • Praktische Tätigkeiten: Übernahme kleinerer handwerklicher Tätigkeiten, wenn erforderlich.

Ihr Profil:

  • Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Werkpolier, Polier oder Meister, alternativ eine vergleichbare Qualifikation – Quereinsteiger sind willkommen.
  • Erfahrung: Berufserfahrung in einer ähnlichen Position wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung – wir bieten eine umfassende Einarbeitung für Quereinsteiger.
  • Einsatzbereitschaft & Zuverlässigkeit: Sie zeichnen sich durch eine hohe Motivation und Zuverlässigkeit aus.
  • Strukturierte Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig, organisiert und zielorientiert.
  • Kommunikations- & Teamfähigkeit: Gute Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Teamorientierung sind für Sie selbstverständlich.
  • Führungskompetenz: Sie bringen eine natürliche Führungspersönlichkeit mit und sind in der Lage, ein Team zu leiten.
  • Problemlösungskompetenz: Sie verfügen über die Fähigkeit, Herausforderungen kreativ und pragmatisch zu bewältigen.
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis: Ein wirtschaftliches Denken und Handeln rundet Ihr Profil ab.
  • Technische Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen.
  • Flexibilität: Mobilität und Bereitschaft für gelegentliche Einsätze auf Montagebaustellen.

Unsere Leistungen:

  • Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen.
  • Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung in der Zukunftsbranche Bau.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere lukrative Mitarbeiterprogramme.
  • Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team mit einem sehr guten Arbeitsklima.
  • Regelmäßige Weiterbildungsangebote.

Ihr Ansprechpartner: Sollten Sie vorab Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Frank Fischer, Tel. 0271/408-160. Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsprozess haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Christian Niedermeyer, Tel. 0271/408-118.

So bewerben Sie sich bei uns: Da uns der Schutz Ihrer Daten besonders wichtig ist, bitten wir Sie, Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in unserem zertifizierten und sicheren Online-Bewerbungssystem auf unserer Homepage hochzuladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Bewerbung auch per Post an uns senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Kontaktperson:

W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Baustellenleitung (gn*) Schlüsselfertiges Bauen - Einsatzgebiet NRW - [\'Vollzeit\']

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Bauindustrie tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Hundhausen-Gruppe und ihre Projekte. Zeige in Gesprächen oder bei Vorstellungsgesprächen, dass du ein echtes Interesse an den spezifischen Bauprojekten und der Unternehmensphilosophie hast. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Baustellenleitung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungs- und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Tip Nummer 4

Sei flexibel und bereit, auch kleinere handwerkliche Tätigkeiten zu übernehmen. Dies zeigt deine Teamfähigkeit und Bereitschaft, dich in verschiedenen Bereichen einzubringen, was besonders in einem dynamischen Umfeld wie dem Bau wichtig ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Baustellenleitung (gn*) Schlüsselfertiges Bauen - Einsatzgebiet NRW - [\'Vollzeit\']

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Problemlösungskompetenz
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenständige Arbeitsweise
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Technische Kenntnisse
Kenntnisse in Lean Management
Koordination von Baugewerken
Überwachung von Nachunternehmern
Umgang mit Bauunterlagen
Flexibilität und Mobilität
Motivation und Zuverlässigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hundhausen-Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Baustellenleitung zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Bauleitung und deine Fähigkeiten im Teammanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Hebe deine Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungskompetenz und deine Motivation hervor.

Online-Bewerbung: Lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das sichere Online-Bewerbungssystem auf der Website der Hundhausen-Gruppe hoch. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W. Hundhausen Bauunternehmung GmbH vorbereitest

Vorbereitung auf die Baustellenleitung

Informiere dich über die Hundhausen-Gruppe und deren Projekte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Baustellenleitung, insbesondere in Bezug auf Qualitätssicherung und Lean Management.

Präsentation deiner Führungskompetenz

Bereite Beispiele vor, die deine natürliche Führungspersönlichkeit und Teamfähigkeit zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und Herausforderungen gemeistert hast.

Technische Kenntnisse betonen

Sei bereit, über deine technischen Fähigkeiten und den Umgang mit EDV-Anwendungen zu sprechen. Dies ist besonders wichtig für die Arbeit mit Bauunterlagen und zur Koordination der Gewerke.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zeigen. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

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