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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die technische Infrastruktur unserer Gebäude und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Ein modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem freundlichen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Renovierungen und arbeite in einem dynamischen Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Bau-, Elektro- oder Maschinenbau und Erfahrung im Facility Management erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße ein modernes Büro mit Passivhaus-Technologie und einem vergünstigten ÖPNV-Ticket.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Facility Manager für unser Team, der sich um das technische Management unserer Gebäude kümmert. Als Teil unseres Teams sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Betrieb aller technischen Systeme und Anlagen in unseren Immobilien.
- Planung, Durchführung und Kontrolle von Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Überwachung der Betriebssicherheit und Verfügbarkeit technischer Einrichtungen
- Analyse und Lösung technischer Probleme
- Koordination und Umsetzung notwendiger Wartungs- und Renovierungsmaßnahmen
- Entwicklung von Vorschlägen für Renovierungen und Modernisierungen, einschließlich Kostenschätzungen
Anforderungen:
- Diplom oder Abschluss in einem relevanten Bereich (z.B. Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau)
- Mehrjährige Erfahrung im Facility Management oder einem verwandten Bereich
- Ausgezeichnete organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Kenntnisse in MS Office und SAP
Vorteile:
- Freundliche Arbeitsatmosphäre
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktives Gehaltspaket
- 30 Tage Jahresurlaub und bis zu 11 flexible Tage
- Mobile Arbeitsmöglichkeiten
Unser Unternehmen bietet ein breites Aufgabenspektrum, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sowie eine attraktive Vergütung, ein vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Förderung durch Weiterbildung und einen modernen Arbeitsplatz in einem zentralen Bürogebäude mit Passivhaus-Technologie.
Gebäudemanager Technik - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: beBeeTechniker
Kontaktperson:
beBeeTechniker HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebäudemanager Technik - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gebäudetechnik zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Facility Management beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in der Praxis angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da der Job auch viel Koordination erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um technische Probleme zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebäudemanager Technik - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Anforderungen sicher: Überprüfe die Anforderungen in der Stellenanzeige genau. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone relevante Erfahrungen: Fokussiere dich in deinem Lebenslauf auf deine bisherigen Erfahrungen im Facility Management oder verwandten Bereichen. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Gebäudemanager Technik erklärt. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du für die technische Verwaltung der Gebäude hast.
Dokumente sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beBeeTechniker vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Gebäudemanager Technik stark auf technische Aspekte fokussiert ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Gebäudetechnik, Wartung und Reparatur vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
In der Rolle wird viel Wert auf Organisation gelegt. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du Projekte geplant und koordiniert hast. Dies könnte die Durchführung von Wartungsarbeiten oder die Implementierung von Renovierungsmaßnahmen umfassen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Kenntnisse in MS Office und SAP hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS Office und SAP während des Interviews erwähnst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um Effizienz und Organisation zu verbessern.
