Teamleiter (m/w/d) Kreditgeschäft

Bad Kreuznach | 73.000 – 90.000€ | 60% Remote | ab sofort | unbefristete Festanstellung | Vollzeit

Dein Job-Upgrade beginnt hier

🏡 Homeoffice & volle Flexibilität

🌱 Umfassendes Gesundheitsmanagement

👩🏻 👧🏻 👦🏼 Passende Zusatzleistungen für dich und deine Familie

💼 Echte Weiterbildung statt Urkunden-Jagd

• Mobiles Arbeiten an 3 Tagen/Woche – verankert in einer verbindlichen Betriebsvereinbarung
• Flexible Arbeitszeiten mit kurzen Tagen und echter Work-Life-Balance
• Easy Rider oder Bahn-Fan? Deine Entscheidung mit bezuschusstem Deutschlandticket und günstigem Parkplatz direkt vor der Tür
• Gesund unterwegs: Dienstrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und Gruppenunfallversicherung inklusive
• Sicherheit & Extras: Zugang zu attraktiven Gruppenversicherungstarifen für dich und deine Familie
• Fachliche und persönliche Entwicklung wird nicht nur versprochen, sondern gelebt
• Gestalten statt verwalten: Ein Umfeld im Aufbruch, in dem du wirklich etwas bewegen kannst

Was du bewegen wirst

• Du führst ein Team mit 9 Mitarbeitern in der Marktfolge Aktiv fachlich und disziplinarisch
• In enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung bist du Teil des Wandels und entwickelst dein Team strategisch weiter
• Prozesse strukturieren, Bestehendes hinterfragen und mutig modernisieren, wo es sinnvoll ist
• Als Ansprechpartner für Fachfragen unterstützt du dein Team und den Markt
• Kreditentscheidungen triffst und plausibilisierst du im Rahmen der Kompetenzlinien

Bring mit, was zählt

• Fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft
• Verständnis für bankaufsichtsrechtliche Anforderungen (MaRisk, Votierung, Sicherheiten)
• Führungserfahrung ist nicht notwendig. Du bist bereit Verantwortung zu übernehmen? Perfekt!
• Offenheit für Weiterentwicklung und die strategische Neu-Ausrichtung
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen

Eine Bank im Aufbruch

Dein neuer Happy-Place ist eine regional verwurzelte Bank mit rund 300 Mitarbeitern, die sich klar neu positioniert: moderner, digitaler, zukunftsorientierter. Frischer Wind in der Führungsebene bringt moderne Strukturen und echten Gestaltungsspielraum.

Der Wandel ist greifbar: Prozesse werden automatisiert, Abläufe verschlankt und interne Strukturen so verbessert, dass nachhaltiges Wachstum möglich wird.

Gesucht werden Menschen mit Haltung, die Verantwortung übernehmen und Veränderung nicht nur begleiten, sondern vorantreiben.

So geht's weiter:

📄 Lebenslauf hochladen

🔍 Rückmeldung innerhalb von 48h

💬 Online-Interview

🤝 Direktkontakt zum Unternehmen (wenn es für beide Seiten passt)

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen jeder Herkunft, Religion, geschlechtlichen Identität, sexuellen Orientierung, mit und ohne Behinderung sowie aller Altersgruppen.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!