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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden am Telefon und begleite den gesamten Vertriebsprozess.
- Arbeitgeber: Ein global agierendes Unternehmen mit langfristiger Arbeitsplatzsicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Urlaubstage, Weiterbildung und Fitnesszuschüsse.
- Warum dieser Job: Wachse persönlich und beruflich in einem unterstützenden Team mit spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing sind ebenfalls verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitsplatzsicherheit und moderne Umgebung: Ein langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem global agierenden Unternehmen.
Vergütung und Zusatzleistungen: Faire tarifliche Bezahlung mit kontinuierlichen Erhöhungen sowie 30 Urlaubstagen, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge zeigen unsere Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden.
Weiterbildung und Entwicklung: Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen, E-Learnings und Inhouse-Trainings ermöglichen persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung.
Gesundheit und Wohlbefinden: Bezuschussung einer Hansefit-Mitgliedschaft für Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder. Mitarbeiterrabatte und Fahrradleasing.
- Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (überwiegend am Telefon), Betreuung und technische Beratung.
- Durchführung und Begleitung des gesamten vertrieblichen Abwicklungsprozesses im Innendienst (Angebotserfassung, Nachverfolgung, Auftragserfassung, Lieferterminvergabe).
- Gelegentliche Kundenbesuche vor Ort.
- Bearbeitung kundenspezifischer Anfragen (Sonderanfertigungen) inklusive Kalkulationen und Auftragsverhandlungen.
- Pflege und Ausbau unserer Kundenbeziehungen.
- Du unterstützt aktiv unsere Handelsvertretungen und Repräsentanzen im In- und Ausland.
- Du arbeitest eng mit den anderen Fachabteilungen unseres Unternehmens zusammen.
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, gern mit Weiterbildung zum Fachwirt, Meister oder Techniker im metallverarbeitenden Bereich und idealerweise mit Vertriebserfahrung.
Du hast Freude am Kontakt mit Kunden und bleibst auch in stressigen Situationen stets souverän und freundlich.
Gutes technisches Verständnis und die Bereitschaft das Wissen zu vertiefen.
Gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse.
Gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch, gern auch weitere Sprachen.
Zuverlässigkeit, sorgfältiges und strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick zeichnen Dich aus.
Vertriebler für Elternzeitvertretung (m/w/d) Arbeitgeber: KMH-KAMMANN METALLBAU GMBH & CO. KG
Kontaktperson:
KMH-KAMMANN METALLBAU GMBH & CO. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebler für Elternzeitvertretung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Vertrieb arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und im Vertrieb unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter. Zeige im Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für unser Angebot hast und wie du zur Verbesserung der Kundenbeziehungen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du Ideen hast, wie wir unsere Vertriebsprozesse verbessern können, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Weiterentwicklung des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebler für Elternzeitvertretung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Vertriebler interessierst. Betone deine Freude am Kundenkontakt und wie du auch in stressigen Situationen souverän bleibst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Führe in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen auf, insbesondere im Vertrieb und in der technischen Beratung. Zeige auf, wie deine kaufmännische oder technische Ausbildung dich auf diese Rolle vorbereitet hat.
Technische Fähigkeiten betonen: Da ein gutes technisches Verständnis gefordert ist, solltest du in deiner Bewerbung spezifische Beispiele anführen, wo du dein technisches Wissen erfolgreich angewendet hast. Dies kann deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass deine Bewerbung in fehlerfreiem Deutsch verfasst ist. Wenn du gute Englischkenntnisse oder weitere Sprachen beherrschst, erwähne dies, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KMH-KAMMANN METALLBAU GMBH & CO. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf Fragen zu technischen Aspekten und Produkten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Vertriebsposition ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und klar erklären kannst. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu teilen und wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen gründlich, um dessen Produkte, Dienstleistungen und Marktposition zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Denke an einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Dies zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
