Erfolglicher Filialleiter

Leitung einer Filiale

Als Leiter einer Filiale bist du verantwortlich für die erfolgreiche Führung eines Teams aus 20-40 Mitarbeitern. Du übernimmst die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams.

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• Deine Aufgaben umfassen die Analyse von Kennzahlen, die Optimierung von Arbeitsabläufen und die stetige Verbesserung der Leistung der Filiale.

Deine Hauptsächlichen Aufgaben:

• Die fachliche Führung deines Teams sicherzustellen.
• Die Organisation und Motivation des Teams zu gewährleisten.
• Die Leistung der Filiale durch kontinuierliche Verbesserungen zu steigern.

Anforderungen

Um diese Herausforderungen erfolgreich zu meistern, benötigen wir jemanden mit folgenden Qualifikationen:

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• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche als Führungskraft in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.

Vorteile

Wir bieten dir eine Vielzahl von Vorteilen, die deine Karriere und dein Wohlbefinden unterstützen:

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• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inklusive Tankkarte & Full Service.
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.

Erwartungen

Wir erwarten von dir:

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• Eine hohe Motivation und ein starkes Engagement für deine Arbeit.
• Das Streben nach ständiger Verbesserung und Innovation.
• Ein hohes Maß an Teamspirit und Kommunikationsfähigkeit.