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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Wohnbereich und sorge für die beste Pflege unserer Bewohner*innen.
- Arbeitgeber: Ein erfahrener Träger der Altenpflege, der Wert auf Teamarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Dienstmodelle und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit, profitiere von einer tollen Work-Life-Balance und einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein erfahrener Träger der Altenpflege, suchen wir Sie als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in einer Pflegeeinrichtung in der Nähe von Sulzfeld. Unserem Kunden ist ein wertschätzender Umgang miteinander genauso wichtig, wie eine gute Einarbeitung, eine offene Kommunikation und eine optimale Work-Life-Balance.
Ihre Vorteile als Wohnbereichsleitung bei unserem Kunden:
- Individuelle Dienstmodelle
- Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
- Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gemeinsame Karriereplanung
- Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept
Ihre Aufgaben als Wohnbereichsleitung:
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Grund- und Behandlungspflege
- Fachgerechte Betreuung der Bewohner*innen auf Basis aktueller pflegewissenschaftlicher Standards
- Organisation, Steuerung und Optimierung der Arbeitsabläufe im Wohnbereich
- Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Planung und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes
- Unterstützung der Pflegedienstleitung sowie deren Vertretung bei Abwesenheit
Ihr Profil:
- Eine Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
- Idealerweise Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
- EDV-Kenntnisse
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. - Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Kontaktperson:
Incare HR Team
Bookings.inCareVermittlung@pieninggmbh.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Altenpflege, um Informationen über die Einrichtung und deren Kultur zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Standards in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit als Wohnbereichsleitung einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Organisation und Optimierung von Arbeitsabläufen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und die Werte des Unternehmens. Ein authentisches Interesse an der Pflege und am Wohl der Bewohner*innen kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Wohnbereichsleitung hervorhebt. Betone deine Ausbildung und eventuelle Weiterbildungen.
EDV-Kenntnisse betonen: Da EDV-Kenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar darstellen. Nenne spezifische Programme oder Systeme, mit denen du vertraut bist.
Bewerbung über unsere Website einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Incare vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Fragen, die in einem Interview für eine Wohnbereichsleitung gestellt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Hingabe und dein Engagement zeigen.
✨Kenntnisse über aktuelle pflegewissenschaftliche Standards
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen und Standards in der Altenpflege informiert bist. Dies zeigt, dass du engagiert und bereit bist, die Qualität der Pflege zu sichern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
