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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Debitoren und Kreditoren in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Möbel- und Einrichtungsbranche mit zwei Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Echte Wertschätzung, tolles Teamgefühl und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe kreative Wohnkonzepte und trage zur Zufriedenheit unserer Kunden bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Buchhaltung und Organisation, ideal für Schüler und Studenten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem modernen Umfeld zu lernen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst es, wenn alles glänzt und strahlt? Dann bist du bei uns in der Möbel- und Einrichtungsbranche genau richtig! Zwei Standorte, ein unschlagbares Teamgefühl. Ob klassische Eleganz, modernes Design oder ländlicher Charme - wir haben für jeden Geschmack das perfekte Wohnkonzept. Unsere Kunden und Mitarbeiter sind unser Herzstück. Hier erlebst du echte Wertschätzung und ein Arbeitsumfeld.
Sachbearbeiter - Debitoren / Kreditoren / HGB (m/w/d) Arbeitgeber: Möbel - Schau - Norsingen GmbH & Co, Möbelvertriebs-KG
Kontaktperson:
Möbel - Schau - Norsingen GmbH & Co, Möbelvertriebs-KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter - Debitoren / Kreditoren / HGB (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Möbel- und Einrichtungsbranche. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen zu Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung vor. Zeige dein Wissen über HGB und wie du es in der Praxis anwendest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Produkte. Erkläre, warum du gerne Teil des Teams werden möchtest und was du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter - Debitoren / Kreditoren / HGB (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Sachbearbeiter in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Buchhaltungsposition wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in HGB und deine Erfahrung im Umgang mit Debitoren und Kreditoren.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Möbel- und Einrichtungsbranche fasziniert. Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und Grammatik. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Möbel - Schau - Norsingen GmbH & Co, Möbelvertriebs-KG vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Fachliche Kenntnisse betonen
Da es sich um eine Position im Bereich Debitoren und Kreditoren handelt, solltest du deine Kenntnisse in der Buchhaltung und im HGB hervorheben. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Teamfähigkeit demonstrieren
Das Unternehmen legt Wert auf ein starkes Teamgefühl. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
