GRUPPENLEITUNG TIERGEHEGE 80% (W/M/D)
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GRUPPENLEITUNG TIERGEHEGE 80% (W/M/D)

GRUPPENLEITUNG TIERGEHEGE 80% (W/M/D)

Kloten Vollzeit 40000 - 56000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigung im Tiergehege.
  • Arbeitgeber: Wir bieten Unterstützung und Pflege für Menschen mit Beeinträchtigung in Bülach und Kloten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnstiftende Aufgaben und ein tolles Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten und Tieren positiv und erlebe eine erfüllende Arbeitsatmosphäre.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Sozialbereich oder Erfahrung mit Tieren und Menschen mit Behinderung erforderlich.
  • Andere Informationen: Befristete Anstellung von Oktober 2025 bis April 2026.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.

Wir kümmern uns mit Herz und Professionalität um Menschen mit Beeinträchtigung. Wir fördern, unterstützen, betreuen und pflegen. Dazu bieten wir 147 Wohnplätze in verschiedenen Wohnformen sowie 175 Arbeitsplätze an. Zudem stehen 90 Plätze in der Tagesstätte zur Verfügung. Diese Arbeits- und Wohngemeinschaften befinden sich in Bülach und Kloten.

An unserem Standort in Kloten (Graswinkel) suchen wir befristet ab 1. Oktober 2025 bis Ende April 2026 eine Gruppenleitung Tiergehege 80% (W/M/D).

Dein Aufgabenbereich

  • Du begleitest und betreust Menschen mit Beeinträchtigung in ihrem Arbeitsalltag im Tiergehege.
  • Du kümmerst dich um die Pflege und Versorgung unserer Stiftungstiere (Esel, Ponys, Ziegen und Kleintiere).
  • Du arbeitest ca. einmal pro Monat an einem Wochenende oder übernimmst den Pikettdienst, wenn Klientinnen oder Klienten vor Ort sind.
  • Du bist mitverantwortlich für die Einsatzplanung im Tiergehege.
  • Du übernimmst die Bezugspersonenarbeit für einen Teil der Klientinnen und Klienten im Tiergehege.

Das bringst du mit

  • Eine Ausbildung im Sozialbereich oder mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Tieren.
  • Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Behinderung.
  • Du bist flexibel, humorvoll und findest Dich schnell in neue Situationen ein.
  • Du bist kontaktfreudig und bringst eine gute Reflexions- sowie Teamfähigkeit mit.
  • Bereitschaft nach Absprache Pikettdienst zu leisten und an Feiertagen und/oder Wochenenden zu arbeiten.
  • Fundierte Erfahrung im Umgang mit dem MS Office Paket und du verfügst über weitere EDV-Kenntnisse.
  • Einen gültigen Führerausweis der Kategorie BE.

Fühlst du dich angesprochen? Wunderbar, dann klick auf 'Bewerben' und wir freuen uns auf deine Unterlagen. Wenn du Fragen hast oder weitere Informationen benötigst, steht dir Tina Spagnuolo, Teamleitung, unter 044 800 75 24, gerne zur Verfügung.

GRUPPENLEITUNG TIERGEHEGE 80% (W/M/D) Arbeitgeber: Pigna

Als Arbeitgeber in Kloten bieten wir eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung, in der die Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung im Mittelpunkt steht. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, sich in einem sinnstiftenden Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem ermöglichen wir durch unsere tiergestützten Projekte eine einzigartige Verbindung zwischen Mensch und Tier, was die Arbeit besonders bereichernd macht.
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Kontaktperson:

Pigna HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: GRUPPENLEITUNG TIERGEHEGE 80% (W/M/D)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen mit Beeinträchtigungen, die im Tiergehege arbeiten. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Situation hast und wie du sie unterstützen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Tieren und Menschen mit Behinderungen zu teilen. Dies zeigt deine praktische Kompetenz und dein Engagement für die Rolle.

Tip Nummer 3

Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Das ist besonders wichtig für diese Position, also sei bereit, dies im Gespräch zu betonen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Teamdynamik und den Herausforderungen im Tiergehege zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, einen besseren Eindruck von der Arbeitsumgebung zu bekommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GRUPPENLEITUNG TIERGEHEGE 80% (W/M/D)

Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigung
Tierpflegekenntnisse
Flexibilität
Humorvolle Persönlichkeit
Teamfähigkeit
Reflexionsfähigkeit
Einsatzplanung
Bereitschaft für Pikettdienst
MS Office Kenntnisse
EDV-Kenntnisse
Führerausweis der Kategorie BE

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Gruppenleitung Tiergehege. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung und Tieren fasziniert.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung im Sozialbereich sowie deine Erfahrungen im Umgang mit Tieren und Menschen mit Behinderungen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.

Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit: Da die Stelle Flexibilität und Teamarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Anpassungsfähigkeit an neue Situationen verdeutlichen.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Anschreiben hinterlässt einen positiven Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pigna vorbereitest

Verstehe die Mission der Organisation

Informiere dich gründlich über die Werte und die Mission der Stiftung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung verstehst und bereit bist, dich dafür einzusetzen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Menschen mit Beeinträchtigung unterstützt hast oder Erfahrungen im Umgang mit Tieren gesammelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle auch Wochenend- und Pikettdienste umfasst, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Verfügbarkeit und deinem Umgang mit unvorhergesehenen Situationen zu beantworten.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für das Tiergehege.

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