Performance Excellence Delivery Head

Bei Roche können Sie sich als die Person zeigen, die Sie sind, und werden für die einzigartigen Qualitäten, die Sie mitbringen, geschätzt. Unsere Kultur fördert persönliche Ausdrucksformen, offenen Dialog und echte Verbindungen, in denen Sie geschätzt, akzeptiert und respektiert werden, sodass Sie sowohl persönlich als auch beruflich gedeihen können. So wollen wir Krankheiten vorbeugen, sie stoppen und heilen und sicherstellen, dass jeder Zugang zu Gesundheitsversorgung hat, heute und für kommende Generationen. Schließen Sie sich Roche an, wo jede Stimme zählt.

Die Position

Bei Roche setzen wir uns dafür ein, unseren Patienten größere Vorteile zu bieten. Um dies zu erreichen, suchen wir einen praktischen Experten für Operational Excellence, der bahnbrechende Leistungsverbesserungen vorantreibt und langfristige Fähigkeiten aufbaut. Diese Rolle besteht darin, signifikante Verbesserungen zu liefern – nicht nur marginale Gewinne – indem strukturierte, datengestützte Methoden eingebettet werden, die Effizienz, Qualität und die gesamte operative Leistung verbessern. Sie werden mit den Teams vor Ort arbeiten und traditionelle Lean-Prinzipien mit modernen digitalen Lösungen integrieren, um Transformationen voranzutreiben. Unsere klar definierte Breakthrough-Methodologie folgt vier Schritten: Diagnostizieren, Entwerfen, Implementieren und Aufrechterhalten, um einen strukturierten und nachhaltigen Einfluss sicherzustellen.

Dies ist eine Rolle für einen echten Veränderungsagenten – jemanden, der in praktischen Umgebungen gedeiht, eng mit Teams zusammenarbeitet und leidenschaftlich daran interessiert ist, die Leistung zu beschleunigen und greifbare, nachhaltige Ergebnisse zu erzielen.

Die Gelegenheit

• Leiten Sie lokale Teams zur Identifizierung und Umsetzung messbarer und nachhaltiger betrieblicher Verbesserungen.
• Bahnbrechende Leistungsgewinne – Leiten Sie strukturierte Initiativen, die über inkrementelle Änderungen hinausgehen und signifikante Verbesserungen in Qualität, Effizienz und Produktivität vorantreiben.
• Nachhaltiger Aufbau von Fähigkeiten – Schulen und entwickeln Sie Teams, um bewährte Methoden zu übernehmen und langfristige betriebliche Exzellenz zu verankern.
• Systematischer, datengestützter Ansatz – Wenden Sie bewährte Rahmenwerke an, um messbaren, wiederholbaren Erfolg sicherzustellen.
• Nutzung digitaler Technologien zur operativen Verbesserung – Verwenden Sie digitale Werkzeuge und Datenanalysen, um Effizienzgewinne zu beschleunigen und End-to-End-Prozesse zu optimieren.
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Führungswechsel – Engagieren Sie sich mit allen Ebenen der Organisation, um Ausrichtung zu schaffen, Zustimmung zu sichern und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu fördern.
• Leistungsüberwachung und langfristige Auswirkungen – Definieren und verfolgen Sie wichtige Leistungsindikatoren, um sicherzustellen, dass Initiativen nachhaltigen Geschäftswert liefern und nicht nur kurzfristige Lösungen bieten.

Was Sie mitbringen

• Ein echter Veränderungsagent mit unermüdlichem Antrieb für kontinuierliche Verbesserung und betriebliche Exzellenz.
• Umfangreiche Erfahrung in der pharmazeutischen Herstellung, insbesondere in sterilen Umgebungen.
• Nachgewiesene Expertise in Lean-Methoden und der Leitung strukturierter Leistungsverbesserungsinitiativen, idealerweise mit Erfahrung in führenden Beratungsunternehmen (z.B. Big Four, McKinsey, BCG).
• Nachgewiesener Erfolg bei der Bereitstellung von transformativem Einfluss – nicht nur inkrementellen Verbesserungen – in operativen Umgebungen.
• Ein praktischer Führer, der in Vor-Ort-Betrieb gedeiht und direkt mit Frontline-Teams zusammenarbeitet, um bedeutende Veränderungen voranzutreiben.
• Starkes Verständnis für digitale Werkzeuge und Technologien, die Datenanalysen und Automatisierung nutzen, um die betriebliche Leistung zu verbessern.
• Ein strategischer Denker mit starken analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten, der in der Lage ist, den Status quo herauszufordern.
• Außergewöhnliche Kommunikations-, Coaching- und Führungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, nachhaltige kulturelle Veränderungen zu verankern, sowie eine analytische Denkweise, die es ermöglicht, komplexe Daten in umsetzbare Strategien zu übersetzen, die messbare Auswirkungen erzielen.

Die Position wird entweder in unserem Hauptsitz in Basel oder an einem unserer Produktionsstandorte in den USA (Oceanside, CA; Hillsboro, OR) oder in Deutschland (Mannheim oder Penzberg) angesiedelt sein.

Wer wir sind

Eine gesündere Zukunft treibt uns an, innovativ zu sein. Gemeinsam sind mehr als 100.000 Mitarbeiter weltweit engagiert, die Wissenschaft voranzutreiben und sicherzustellen, dass jeder Zugang zu Gesundheitsversorgung hat, heute und für kommende Generationen. Unsere Bemühungen führen dazu, dass mehr als 26 Millionen Menschen mit unseren Medikamenten behandelt werden und über 30 Milliarden Tests mit unseren Diagnostikprodukten durchgeführt werden. Wir ermutigen uns gegenseitig, neue Möglichkeiten zu erkunden, Kreativität zu fördern und unsere Ambitionen hoch zu halten, damit wir lebensverändernde Gesundheitslösungen liefern können, die einen globalen Einfluss haben. Lassen Sie uns gemeinsam eine gesündere Zukunft aufbauen. Roche ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.