Techniker MSR- Technik (m/w/d)

Ihre Herausforderung

1. eigenständige Organisation und Kontrolle operativer Instandhaltungsmaßnahmen,
2. Analyse von Anlagenbetriebszuständen, Störungsmanagement
3. Mitwirkung bei der Planung, Vorbereitung, Durchführung, Kontrolle und Dokumentation mittlerer und großer Investitions- und Instandsetzungskomplexe unter Beachtung wirtschaftlicher Rahmenbedingungen und unter Einhaltung normativer Anforderungen,
4. Erstellen von Wartungs- und Revisionsplänen
5. Mitwirkung bei der Erarbeitung technischer Standards
6. operative Planung und Beschaffung von Material, Pflege eines sinnvollen Ersatzteilbestandes
7. Erkennen, Bearbeiten und Durchsetzen von Rationalisierungspotentialen
8. organisatorische, fachliche und sicherheitstechnische Anleitung von Mitarbeitern (Elektroniker für Instrumentierung), einschließlich Auszubildender
9. Überwachung prüfpflichtiger Einrichtungen/Anlagen/Betriebsmittel (EAB),
10. Durchsetzung des QSU-Managements

Ihr Profil

1. Abschluss einer Bachelor-, Meister- oder Technikerausbildung, Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbares Fachgebiet,
2. Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb und in der Instandhaltung von MSR-technischen Ausrüstungen im Bereich komplexer Energieanlagen und Wasseraufbereitungsanlagen,
3. technologisches Verständnis für Energieanlagen und Wasseraufbereitungsanlagen,
4. sicherer Umgang mit PC-Technik und Standard-Software
5. Ersthelferausbildung
6. Führerschein Klasse B

Weitere Informationen

Sie verstärken in Vollzeit unser Team im Servicebereich Energie/Wasser, Fachbereich Stromnetze. Es erwarten Sie interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung. Neben den guten beruflichen Perspektiven erhalten Sie eine ansprechende Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages der InfraLeuna GmbH sowie weitere attraktive Zusatzleistungen und Arbeitsbedingungen, z. B.:

1. 30 Tage Urlaub
2. 10 zusätzliche Freizeittage
3. 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld
4. Vertrauensarbeitszeit
5. Großzügige tarifliche Sonderurlaubsregelungen
6. Betriebliche Altersvorsorge
7. Kinderbetreuungszuschuss
8. Kantinenzuschuss und Getränkeversorgung
9. Betriebsärztliche Versorgung und Gesundheitscheck
10. Gesundheitsteam und regelmäßige Aktionen zur Gesundheitsvorsorge, Sport- und Fitnessangebote
11. Moderne und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich über unser Jobportal. Für Fragen zur Stellenausschreibung stehen wir Ihnen gern unter der Telefonnummer 03461 – 43 4624 zur Verfügung.

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