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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterrichte Teilnehmer im Bereich Hotel/Gaststätten/Hauswirtschaft.
- Arbeitgeber: CJD ist ein führendes Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Aufgaben und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hotelbereich und Ausbildereignung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von allen Altersgruppen und Hintergründen sind willkommen.
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Heranführung der Teilnehmenden an das Berufsfeld Hotel/ Gaststätten/ Hauswirtschaft
- Unterweisung und Fachunterricht im Rahmen von Projektarbeiten im Bereich Hotel/ Gaststätten/ Hauswirtschaft planen, durchführen und dokumentieren
- Teilnehmende im Verantwortungsbereich motivieren, führen und fördern
- Mit den Schülern den Einsatz von Arbeitsmitteln und Arbeitsstoffen optimal planen, organisieren und deren Nutzung überwachen
- Arbeitssicherheit und Arbeitshygiene überwachen und durchsetzen
- Gespräche über Fehlverhalten von Teilnehmenden nach abgesprochener Krisenintervention planen und durchführen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotel/ Gaststätten/ Hauswirtschaft
- Ausbildereignung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung (AdA) oder Abschluss als Meister (m/w/d)
- Einjährige Berufserfahrung im Berufsfeld wünschenswert
Wir bieten:
- Eine spannende, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit, die kreatives und selbstständiges Handeln ermöglicht
- Eine wertschätzende Atmosphäre und ein engagiertes Team mit der Devise „Keiner darf verloren gehen“
Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Arbeitgeber: CJD Rheinland Pfalz, Sauterstraße 4, 66743 Neustadt an der Weinstraße
Einsatzort: Mainzer Str. 41, 67547 Worms
Beginn: ab sofort
Vergütung: auf Honorarbasis
Befristung: unbefristet
Umfang: nach Vereinbarung (5-15 Std./Woche)
Infos & Kontakt: Rückfragen an Martin Sattel, mobil 0151 70547100
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Ausbilder (m/w/d) Hotel/ Gaststätten/ Hauswirtschaft auf Honorarbasis Arbeitgeber: Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz)
Kontaktperson:
Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder (m/w/d) Hotel/ Gaststätten/ Hauswirtschaft auf Honorarbasis
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Hotel- und Gastronomiebranche zu knüpfen. Vernetze dich mit anderen Ausbildern oder Fachleuten, die dir wertvolle Einblicke und Tipps geben können.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Hotel und Gastronomie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du die Teilnehmenden motivieren und fördern kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Arbeitssicherheit und Hygiene vor. Da dies ein wichtiger Aspekt deiner zukünftigen Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um deine Kompetenz zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Ausbildung! Teile in Gesprächen deine Motivation, Menschen zu fördern und ihre Fähigkeiten zu entwickeln. Dies wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder (m/w/d) Hotel/ Gaststätten/ Hauswirtschaft auf Honorarbasis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Ausbilder im Bereich Hotel/Gaststätten/Hauswirtschaft wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle erforderlich sind. Betone deine Ausbildung im Bereich Hotel/Gaststätten/Hauswirtschaft sowie deine Ausbildereignung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Mission des CJD passen.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular auf der Website von StudySmarter, um deine Bewerbung einzureichen. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD, Verbund Rhein-Pfalz) vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich Hotel, Gaststätten und Hauswirtschaft. Überlege dir Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Da die Rolle des Ausbilders auch das Unterrichten und Motivieren von Teilnehmenden umfasst, sei bereit, deine Ansätze zur Wissensvermittlung und Motivation zu erläutern. Überlege dir, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigen würdest.
✨Informiere dich über das CJD
Mache dich mit den Werten und der Mission des Christlichen Jugenddorfwerks Deutschlands vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle und wie Erfolg gemessen wird. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Organisation einzubringen.
