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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Fördergruppe und unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Das CJD bietet Chancen für über 155.000 Menschen jährlich in einem werteorientierten Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und Empathie sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind unkompliziert über unser Online-Formular möglich.
Weil individuell verbindend ist. Ihr neuer Wirkungskreis: Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- ganzheitliche Förderung, Unterstützung und Betreuung der Teilnehmenden
- Organisation und Durchführung einer Tagesstruktur
- pflegerische Tätigkeiten
- Dokumentation des Maßnahmeverlaufs in der Sozialsoftware
- Begleitung der Eingliederungsplanung, Kooperation und Interaktion mit allen Beteiligten zur Förderung sowie fachkundiges Reagieren auf persönliche u. soziale Nöte der Teilnehmenden
- aktive Zusammenarbeit und Dialog mit Eltern und gesetzlichen Betreuer*innen
- Einhaltung des Qualitätsmanagements
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich, Berufsausbildung zum Ergotherapeuten oder Heilerziehungspfleger, o.Ä.
- Empathie und die Fähigkeit, Menschen zu motivieren, Erfahrung in der beruflichen Förderung und Rehabilitation
- Bereitschaft zur Innovation, fachliche Weiterbildungsbereitschaft, Belastbarkeit, Organisationstalent
- Teamfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Gute PC-Kenntnisse
- Führerschein: Klasse B
- wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten:
- Einen attraktiven Arbeitsplatz in Teilzeit 30 Std./Woche in einem bundesweit tätigen, expandierenden und werteorientierten Sozialunternehmen mit viel Gestaltungsspielraum
- Attraktive Vergütung unter Anwendung des [Website-Link gelöscht] in Höhe von 2.893,20 € brutto
- Kinderzuschlag bis zu 90,57 Euro/Kind
- Jahressonderzahlung in Höhe von mindestens 50 % eines Monatsgehaltes
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- 31 Tage Urlaub, für Weihnachten und Silvester sind keine Urlaubstage notwendig
- Corporate benefits, bei welchen Ihnen Nachlässe bei Top-Anbietern zur Verfügung stehen
- verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Platz für Ihr Engagement
- betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Arbeitgeber: CJD Sachsen-Anhalt, Hasentorstraße 7, 06526 Sangerhausen
Gruppenleiter*in in einer Fördergruppe für Menschen mit Behinderungen in Teilzeit 30 Stunden (m/w/d) Arbeitgeber: CJD Sachsen-Anhalt
Kontaktperson:
CJD Sachsen-Anhalt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleiter*in in einer Fördergruppe für Menschen mit Behinderungen in Teilzeit 30 Stunden (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte des CJD. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Empathie und deine Fähigkeit zur Motivation von Menschen mit Behinderungen demonstrieren. Konkrete Geschichten können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das CJD und die Stelle zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit Eltern und Betreuern zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Kommunikation und Kooperation in diesem Umfeld verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter*in in einer Fördergruppe für Menschen mit Behinderungen in Teilzeit 30 Stunden (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Individuelle Motivation formulieren: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Gruppenleiter*in interessierst. Betone deine Empathie und Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, wie deine Ausbildung im medizinischen Bereich oder deine Teamfähigkeit, besonders hervor.
Dokumentation und Nachweise: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise über Weiterbildungen, beifügst. Eine vollständige und gut strukturierte Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Sachsen-Anhalt vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und wie du diese unterstützen kannst.
✨Zeige Empathie und Motivation
In dieser Position ist es entscheidend, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit demonstrieren, Menschen zu motivieren und ihre individuellen Bedürfnisse zu erkennen.
✨Informiere dich über das CJD
Mache dich mit den Werten und der Mission des Christlichen Jugenddorfwerks Deutschlands vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung und deine Bereitschaft zur Kooperation.
