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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und optimiere Verkaufsstrategien für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: C&A ist ein führendes Unternehmen im Fashion-Retail mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Mode, Erfahrung im Einzelhandel und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Umfelds mit viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams bei C&A und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft des Fashion-Retail! Als Sales Manager (m/w/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Filialführung, förderst aktiv die Verkaufsleistung und entwickelst gemeinsam mit dem Team ein unvergessliches Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt die/den Store Leader bei der Umsetzung von Verkaufsstrategien und der Erreichung der Umsatzziele.
- Du analysierst Verkaufszahlen und leitest daraus Maßnahmen zur Performance-Optimierung ab.
- Du übernimmst Verantwortung für das Visual Merchandising und sorgst für eine attraktive Warenpräsentation.
- Du planst und koordinierst Mitarbeitereinsätze und stellst einen reibungslosen Ablauf im Store sicher.
- Du förderst dein Team durch gezieltes Coaching, Feedback und Entwicklungsmaßnahmen.
- Du trägst zur positiven Teamkultur bei und lebst unsere C&A-Werte im Alltag vor.
- Du sorgst für ein inspirierendes Einkaufserlebnis und stärkst die Kundenbindung.
Was du mitbringst
- Leidenschaft für Fashion, Trends und Retail.
- Erfahrung im Einzelhandel, idealerweise in einer Führungsposition.
- Starke analytische Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis von Verkaufszahlen und KPIs.
- Ausgeprägte Serviceorientierung und ein Gespür für Kundenzufriedenheit.
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung.
- Organisationstalent und ein Auge fürs Detail im Visual Merchandising.
- Hands-on-Mentalität und Flexibilität im dynamischen Store-Alltag.
Was wir bieten
- Ein inspirierendes Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Vielfältige Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
- Mitarbeiterrabatte und attraktive Benefits.
- Ein starkes Team, das Zusammenhalt großschreibt.
- Die Möglichkeit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen.
Sales Manager (m/w/d) - Stuttgart Königstraße Arbeitgeber: C & A
Kontaktperson:
C & A HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) - Stuttgart Königstraße
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Fashion-Retail und zeige dein Wissen im Vorstellungsgespräch. Das Verständnis für aktuelle Modetrends und Kundenbedürfnisse kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Erfolge im Einzelhandel belegen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können deine Argumentation stärken und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von C&A, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und gezielte Fragen zu stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Marke C&A und deren Werte. Eine authentische Verbindung zur Unternehmensphilosophie kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) - Stuttgart Königstraße
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von C&A. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte lebst und in deinem Arbeitsalltag umsetzt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine Erfahrungen im Einzelhandel und insbesondere in Führungspositionen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Verkaufszahlen analysiert und Maßnahmen zur Performance-Optimierung ergriffen hast.
Zeige deine Leidenschaft für Fashion: Lass deine Begeisterung für Mode und Trends in deiner Bewerbung durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Position des Sales Managers interessierst und was dich an der Branche fasziniert.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Gehe auf die Aufgaben ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und erläutere, wie du diese erfüllen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei C & A vorbereitest
✨Bereite dich auf Verkaufsstrategien vor
Informiere dich über die aktuellen Verkaufsstrategien von C&A und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Sales Manager unterstützen kannst. Zeige im Interview, dass du proaktiv Ideen zur Umsatzsteigerung entwickeln kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du Verkaufszahlen analysiert und daraus Maßnahmen zur Performance-Optimierung abgeleitet hast. Dies zeigt, dass du die nötigen analytischen Fähigkeiten mitbringst, um die Verkaufsleistung zu steigern.
✨Teamführung und Coaching betonen
Sprich über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und wie du dein Team durch gezieltes Coaching und Feedback unterstützt hast. Zeige, dass du ein positives Teamklima fördern kannst und die C&A-Werte lebst.
✨Visual Merchandising Kenntnisse hervorheben
Erkläre, wie du in der Vergangenheit für eine ansprechende Warenpräsentation gesorgt hast. Zeige dein Auge fürs Detail und deine Fähigkeit, das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
