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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust Kinder und Jugendliche in verschiedenen Einrichtungen und förderst ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagierter Träger mit vielfältigen Angeboten für Bildung und Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Sonderzahlungen und flexible Sabbatical-Modelle.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte die Zukunft junger Menschen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine pädagogische Qualifikation und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen.
- Andere Informationen: Nutze unser Fortbildungszentrum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sonderzahlung im November in Höhe von 80% des monatlichen Entgelts.
30 Tage Urlaub.
Fort- und Weiterbildungen im eigenen Fortbildungszentrum, die Dich sowohl fachlich, als auch persönlich voranbringen (z.B. Yoga, Resilienz, Rückenschule).
Psychosoziale Beratung für unsere Arbeitnehmer*innen.
Sabbatical-Modelle, die es Dir ermöglichen einen kleinen Traum zu erfüllen (z.B. längere Reisen o.ä.).
Altersteilzeit.
Betriebliche Altersvorsorge.
Vermögenswirksame Leistungen.
Hansefit.
Fahrrad-Leasing.
Sparangebote in Onlineshops für Mitarbeiter*Innen.
Team- und Firmenevents.
Unsere Gehaltstabelle findest du hier: Vergütung und Arbeitszeit - GPS - Im Regelkindergarten verdienst du 5.1 und in einem heilpädagogischen Kontext befindest du dich in der Gehaltsgruppe 5.2.
Deine Aufgaben? So individuell wie du! Die Tätigkeiten variieren je nach Einrichtung, in der du arbeiten möchtest. In unseren Kindergärten und Schulen suchen wir engagierte Gruppen-Erst- und -Zweitkräfte sowie Lehrkräfte. In unseren Wohnangeboten für Kinder und Jugendliche bieten wir spannende Möglichkeiten für Fachkräfte in der Wohnbetreuung. Mit unserem breiten und vielfältigen Angebot ist für jeden genau das Richtige dabei!
Du bist Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder hast eine ähnliche pädagogische Qualifikation.
Dich zeichnet Teamorientiertheit, Verantwortungsbewusst, Motivation und Aufgeschlossenheit aus.
Du hast bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und/oder Jugendlichen.
Erzieher/ Heilerziehungspfleger (all genders) für unsere Kindergärten und Schulen - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit mbH Wilhelmshaven
Kontaktperson:
Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit mbH Wilhelmshaven HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/ Heilerziehungspfleger (all genders) für unsere Kindergärten und Schulen - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Einrichtungen, bei denen du dich bewerben möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und schätzt. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Erziehung und Heilpädagogik beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Informationen sammeln und eventuell sogar Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/ Heilerziehungspfleger (all genders) für unsere Kindergärten und Schulen - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Erzieher/Heilerziehungspfleger. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Nenne spezifische Beispiele, die deine Teamorientiertheit, Verantwortungsbewusstsein und Aufgeschlossenheit unter Beweis stellen.
Zeige deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine pädagogische Qualifikation deutlich hervorhebst. Füge relevante Zertifikate oder Abschlüsse bei und beschreibe, wie diese dich auf die Herausforderungen der Stelle vorbereiten.
Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, um die Lesbarkeit zu verbessern. Dies zeigt deine Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit mbH Wilhelmshaven vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Erzieher oder Heilerziehungspfleger gestellt werden könnten. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamorientiertheit und Verantwortungsbewusstsein zeigen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und Aufgeschlossenheit verdeutlichen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die spezifische Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Programme und das pädagogische Konzept, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die angeboten werden. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Werten der Einrichtung.
