Stagiaire Recrutement & Marketing RH

Stagiaire Marketing RH – (50%)
Contribuer au développement et à la promotion de la marque employeur en interne et en externe, en appui aux actions RH et de communication
Créer du contenu pour les canaux de communication RH internes et externes (LinkedIn, newsletter RH, etc.)
– Développer des campagnes spécifiques pour le recrutement des apprentis et jeunes talents (TikTok, Instagram, affichage ciblé, etc.)
– Participer à l’organisation d’événements internes à visée RH (intégration, portes ouvertes, salons, etc.)
– Collaborer à la conception de supports de communication pour la valorisation des avantages collaborateurs, témoignages internes, projets RH, etc.
– Suivre les indicateurs de performance liés aux actions de communication RH (audience, interactions, impact image employeur)
– Formation en cours dans les domaines du marketing, de la communication, des ressources humaines ou titre jugé équivalent (école supérieure, HES, université)
– Une première expérience en entreprise ou dans un projet de communication est un atout
– Capacité à créer du contenu digital attractif (texte, visuel, vidéo)
– Aisance avec les outils bureautiques, réseaux sociaux professionnels et plateformes de gestion de contenu
– Sensibilité aux enjeux RH, à la communication interne et à l’image de marque
– Horaires de travail flexibles (possibilité de terminer à 15h30 du lundi au vendredi)
– Possibilité de télétravail (1 jour par semaine)
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