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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and inspire a dynamic team while creating amazing in-store experiences for customers.
- Arbeitgeber: Join Westwing, Europe's top Beautiful Living E-Commerce platform with a passion for design.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 days of paid vacation, discounts, health perks, and a vibrant work culture.
- Warum dieser Job: Shape the future of our offline business in a supportive, innovative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in team leadership, sales, and a love for Home & Living is essential.
- Andere Informationen: Position based in Leipzig, starting February 1, 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
JOIN OUR TEAM
Als Store Manager bist Du maßgeblich für die Etablierung und den Erfolg einer unserer ersten Stores in Deutschland verantwortlich. Du baust ein erfolgreiches Team auf, welches Du aktiv coachst und zu Höchstleistungen motivierst. Gemeinsam mit Deinem serviceorientiertem Team inspirierst und begeisterst Du täglich unsere Kunden und schaffst eine einladende Atmosphäre und überraschende In-Store-Erlebnisse. Diese Position bietet Dir darüber hinaus die Chance, den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Offline Geschäftes aktiv mitzugestalten. Die Position ist unbefristet , der Arbeitsort ist Leipzig . Unser präferiertes Startdatum ist der 01.02.2025.
WHAT YOU’LL DO
- Sicherstellung der Budget- und Zielvorgaben sowie der Optimierung unserer KPIs zur Verkaufsoptimierung und Profitabilitätssteigerung
- Rekrutierung, Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Store Teams sowie Planung und Steuerung des Personaleinsatzes
- aktive Mitarbeit auf der Fläche und Coaching im Verkauf zur Sicherstellung höchster Beratungsqualität und erstklassiger In-Store-Erlebnisse
- Verantwortung und Organisation der Abläufe sowie sämtlicher administrativer und operativer Aufgaben im Store (z.B. Bestandsmanagement, Reportings, Visual Merchandising Kontrollen, Dokumentationen usw.)
- Überwachung der Einhaltung interner Guidelines sowie von gesetzlichen und sicherheitsrelevanten Vorschriften im Store
- Planung und Umsetzung von Promotion- und Marketingaktionen im Store
YOU COME WITH
- mehrjährige Erfahrung im Führen von Teams oder Stores; idealerweise mit einem Hintergrund im Home & Living-, Premium- Lifestyle- oder Hospitality-Umfeld
- fundierte Erfahrung in der Beratung und im Verkauf sowie ausgeprägte Fähigkeiten zum Aufbau von Beziehungen und Kooperationen
- Freude an Menschen und der Entwicklung von Mitarbeitern sowie eine ausgeprägte Leidenschaft für den Bereich Home & Living
- eigenständige, ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Problemlösungsfähigkeiten
- gewinnendes, sicheres und professionelles Auftreten sowie ein hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit, Kreativität und Innovationsgeist
- exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in iOS und MS-Office
WHY WESTWING
- ein inspirierendes, internationales, informelles und unpolitisches Arbeitsumfeld, in dem du Verantwortung übernehmen und deine Karriere vorantreiben kannst
- unsere einzigartige Kultur, die auf Vertrauen, Support und Zusammenarbeit basiert und in der wir eine offene Kommunikation mit zweiwöchentlichen Company AllHands, regelmäßigen Q&A-session und mehr fördern
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- zentral gelegener Arbeitsplatz
- 40% Rabatt auf die Westwing Collection in unserem Shop, 25% Rabatt auf alle Fremdmarken, 10% Gutschein für Familie und Freunde und Westwing-Gutscheine für besondere Anlässe
- regelmäßige und legendäre Firmen- und Teamevents
- Angebote Gesundheit und Wohlbefinden wie Sportmitgliedschaft, Unterstützung und Coaching für die psychische Gesundheit, Impfungen, Hautuntersuchungen und vieles mehr
- vergünstigte, umweltfreundliche Mobilitäts- Optionen mit ÖPNV oder JobRad
- bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
ABOUT US
Westwing ist Europas Nr. 1 Beautiful Living E-Commerce und nun in 12 Ländern aktiv, mit einem Umsatz von 481 Millionen Euro im Jahr 2023. Als Premium-Anlaufstelle für Designliebhaber bieten wir eine einzigartige Markenerfahrung mit einer sorgfältig ausgewählten Auswahl unserer Westwing Collection und den besten Design Marken. Die integrierte Plattform vereint Shop, Club-Sales, Stores, B2B Services (Westwing Business) und unser Design Service. Gegründet im Jahr 2011, hat Westwing seinen Hauptsitz in München und ist seit Oktober 2018 an der Frankfurter Börse notiert.
Als Team mit mehr als 1.700 Mitarbeitern arbeiten wir zusammen an unserer gemeinsamen Mission: to excite people to create homes that unlock the full beauty of life. Wir arbeiten in einem schnellen, inspirierenden, internationalen und informellen Umfeld zusammen, das dir ermöglicht, deine Karriere voranzutreiben und mit einer Marke und Produkten zu arbeiten, die unsere Kunden lieben. Bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamwestwing!
Vielfalt ist tief in unserer Kultur verwurzelt. Unsere Mission inspiriert nicht nur Designentscheidungen, sondern fördert einen integrativen Lebensstil, der die Einzigartigkeit jedes Einzelnen, die kulturellen Unterschiede und die Chancengleichheit berücksichtigt.
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Store Manager - Leipzig (m/f/d) Arbeitgeber: Westwing Group AG
Kontaktperson:
Westwing Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager - Leipzig (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit der Marke Westwing und ihren Produkten auseinandersetzt. Zeige, dass du ein echtes Interesse an Home & Living hast und verstehst, was die Kunden begeistert.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Führungsqualitäten! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Sei kreativ bei der Präsentation deiner Ideen für den Store! Überlege dir innovative Ansätze für Marketingaktionen oder In-Store-Erlebnisse, die du im Gespräch vorstellen kannst. Das zeigt deine Begeisterung und deinen Innovationsgeist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager - Leipzig (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Westwing. Zeige in deiner Bewerbung, wie du zu diesen Werten passt und wie du zur inspirierenden Atmosphäre im Team beitragen kannst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im Führen von Teams oder Stores. Gib konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und zum Erfolg geführt hast.
Zeige deine Leidenschaft für Home & Living: Erkläre in deiner Bewerbung, warum du eine Leidenschaft für den Bereich Home & Living hast. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Begeisterung für Design und Einrichtung zeigen.
Bereite dich auf Fragen zur Verkaufsoptimierung vor: Sei bereit, in einem möglichen Vorstellungsgespräch über Strategien zur Verkaufsoptimierung und Profitabilitätssteigerung zu sprechen. Überlege dir, welche KPIs du in der Vergangenheit verfolgt hast und wie du diese optimiert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Westwing Group AG vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um Höchstleistungen zu erzielen.
✨Verstehe die KPIs
Informiere dich über die wichtigsten Leistungskennzahlen (KPIs) im Einzelhandel. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese optimieren würdest, um den Umsatz und die Profitabilität zu steigern.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Kundenservice zu teilen. Zeige, wie du eine einladende Atmosphäre geschaffen hast und welche Strategien du verwendet hast, um Kunden zu begeistern.
✨Sei kreativ bei Marketingideen
Denke dir einige innovative Promotion- und Marketingaktionen aus, die du im Store umsetzen würdest. Dies zeigt deine Kreativität und dein Engagement für die Weiterentwicklung des Offline-Geschäfts.
