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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und berate Kunden zu Möbeln und Matratzen.
- Arbeitgeber: JYSK ist ein globales Unternehmen mit einer starken Unternehmenskultur und Werten.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, 20% Mitarbeiterrabatt, Teamevents und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und feiere Erfolge im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Offenheit für Menschen, Kundenorientierung und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Digitale Bewerbungen bevorzugt, Mindestgehalt 2.195,- EUR brutto.
WIR SIND JYSK
Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut.
Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten.
JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.
ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL?
Setze heute den nächsten Schritt für deine Zukunft! Unabhängig von deiner bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir dir die Möglichkeit aktiv deinen Beitrag im #TeamJYSK zu leisten! Was zählt sind deine Motivation und dein Engagement!
WAS WIR DIR BIETEN:
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region
- regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern
- einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe
- einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment
- die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte
WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET:
- wir entwickeln dich zum Beratungsprofi in verschiedenen Bereichen (Matratzen, Möbel und vieles mehr), um besten Kundenservice zu garantieren
- wir schulen dich, unsere modernen Konzepte umzusetzen
- wir fördern deine Stärken durch kontinuierliche Trainings und Workshops
- wir leben ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer Vielfalt an Aufgaben
WAS DU MITBRINGEN SOLLST:
- VERKAUFEN IST FÜR DICH MEHR ALS NUR KASSIEREN!
- du gehst offen und interessiert auf Menschen zu
- die Zufriedenheit unserer Kund:innen steht bei dir im Mittelpunkt
- es ist für dich kein Problem ganze Tage (8 Std.) zu arbeiten
- du packst beim Sortieren neuer Lieferungen an und bringst dich mit deinen Talenten in unser Team ein
- du identifizierst dich mit unserem skandinavischen Stil
Neugierig? Dann komm ins #TeamJYSK. Klicke auf "Jetzt bewerben", um deine Karriere in die Hand zu nehmen.
Das Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.195,- EUR brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation, vorhanden.
Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt.
Verkäufer:In (m/w/d) Teilzeit (25-30) – 5301 Eugendorf Arbeitgeber: Jysk GmbH
Kontaktperson:
Jysk GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer:In (m/w/d) Teilzeit (25-30) – 5301 Eugendorf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenswerte von JYSK und überlege, wie du diese in deinem Arbeitsalltag umsetzen kannst. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du die Werte von Tradesman, Colleague und Corporate Spirit verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Verkaufsfähigkeiten zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Verkäufe abgeschlossen hast, um deine Motivation und dein Engagement zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Begeisterung für den skandinavischen Stil und die Produkte von JYSK. Wenn du eine persönliche Verbindung zu den Produkten herstellen kannst, wird das deine Chancen erhöhen, im Team aufgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb von JYSK, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer:In (m/w/d) Teilzeit (25-30) – 5301 Eugendorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über JYSK und deren Unternehmenswerte. Verstehe, was sie unter den Begriffen Tradesman, Colleague und Corporate Spirit verstehen, um deine Motivation in der Bewerbung zu verdeutlichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Verkauf und den Kundenservice zum Ausdruck bringst. Betone, wie deine Werte mit denen von JYSK übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Verkauf und Kundenservice hervor und stelle sicher, dass deine Fähigkeiten klar erkennbar sind.
Digitale Bewerbung: Reiche deine Bewerbung ausschließlich online über die JYSK-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in einem gängigen Format vorliegen und überprüfe, ob alles vollständig ist, bevor du auf 'Jetzt bewerben' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jysk GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews deine authentische Persönlichkeit. JYSK legt großen Wert auf eine offene und freundliche Kommunikation, also sei ehrlich und zeige dein Interesse an der Position.
✨Kenntnis der Unternehmenswerte
Informiere dich über die grundlegenden Werte von JYSK: Tradesman, Colleague und Corporate Spirit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Erfahrung umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Zufriedenheit der Kunden im Mittelpunkt steht, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir guter Kundenservice ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den Teamevents.
