Meister / Bauleiter / Projektleiter Aufzugsanlagen (m/w/d) in Frankfurt am Main

TK Elevator ist ein global führendes Unternehmen im Bereich vertikaler Transport- und urbaner Mobilitätslösungen. Wir bieten Technologien, die die Welt in Bewegung halten, von der Planung bis zur Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen und mehr. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Transparenz, Offenheit und Wertschätzung. Innovation, Sicherheit und Teamarbeit sind unsere Erfolgsformel. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der urbanen Mobilität.

Übernehmen Sie die Führung eines unserer Serviceteams für Aufzugsanlagen und gestalten Sie mit uns aktiv die Zukunft der urbanen Mobilität:

• Unterweisung, Schulung, Arbeitsplanung und Aufgabenzuweisung des Teams
• Einsatzsteuerung und -planung interner und externer Mitarbeitender bei Serviceprojekten
• Sicherstellung von einwandfreien Servicetätigkeiten unter Einhaltung der gültigen Unfallverhütungsvorschriften
• Termin-, Kosten-, Qualitäts- und Leistungskontrolle
• Planung und Steuerung von Wartungs-, Reparatur- und Entstörungsarbeiten
• Persönliche und telefonische Kundenbetreuung
• Bearbeitung von Kundenreklamationen und Prozessstörungen
• Erarbeitung zweckmäßiger Lösungen in technischen Problemfällen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrotechnik oder Elektrik mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), Ingenieur (m/w/d) oder vergleichbar
• Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Kenntnisse im Projektmanagement, der Bauleitung sowie der Aufzugsbranche wünschenswert
• Fachwissen im Bereich Unfallverhütungs- und Aufzugsvorschriften sowie Bauvertragsrecht
• Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
• Organisationsgeschick, Lösungsorientierung sowie Leidenschaft im Umgang mit moderner Technik
• Führerschein Klasse B bzw. 3 und Wohnort im Einsatzgebiet oder im unmittelbaren Einzugsgebiet

Wir bieten:

• Faire Vergütung & Zukunftssicherung: Transparentes Gehalt gemäß dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag Nordwürttemberg-Nordbaden inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichen Sonderzahlungen.
• Flexible Arbeitswelt & Balance: Arbeiten Sie flexibel und hybrid, mit 30 Tagen Urlaub und wohnortnahem Einsatzgebiet.
• Technik, die begeistert: Erstklassige Ausstattung, inkl. Laptop/Smartphone und einem Firmenwagen mit Option auf Privatnutzung.
• Entwicklung mit Vision: Zugang zu interessanten Trainingsangeboten, E-Learning und exklusiven Talentprogrammen.
• Gesundheit & Glück: Kinderbetreuungs- und Pflegeberatungs-Unterstützung, Online-Fitnesskurse, Zuschuss für das Fitnessstudio und Ernährungsberatung.
• Nachhaltig mobil: Jobrad-Angebot oder Zuschuss zum Deutschlandticket für umweltfreundliche Mobilität.
• Verantwortung & Engagement: Engagieren Sie sich bei den SOS-Kinderdörfern und in der Katastrophenhilfe.

Wir wertschätzen Vielfalt. Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status.

Sie haben eine Behinderung und möchten gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit.