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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und pflege starke Beziehungen zu Kunden und Partnern in der Solarbranche.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens im Bereich erneuerbare Energien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße die Freiheit von Remote-Arbeit und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing oder Ingenieurwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung in Start-ups ist ein Plus!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Country Manager/Sales Manager - Utility Scale Solar (Germany)
Aufgaben:
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Kunden, Partnern und Interessengruppen in der Solar- und Speicherindustrie.
- Regelmäßige Verkaufsprognosen, Berichte und Analysen an das obere Management zur Verfolgung von Fortschritt und Leistung bereitstellen.
- Aktualisierung über Branchenvorschriften, Standards und Best Practices, um die Einhaltung und Wettbewerbsfähigkeit in den Zielmärkten sicherzustellen.
Qualifikationen:
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- Nachgewiesene Fähigkeit, eine Pipeline von Projekten im Wert von mehreren Millionen Dollar aufzubauen.
- Erfolgreiche Nachweise in Vertriebsleitungsrollen innerhalb der erneuerbaren Energien oder der Solarindustrie.
- Proaktive, praktische Herangehensweise an alle organisatorischen Aktivitäten, einschließlich Geschäftsentwicklung und Vertriebsprozesse.
- Kenntnisse über Solar- und BESS-Produkte, Technologien und Branchentrends sind sehr wünschenswert.
- Vorherige Erfahrung in einem Start-up-Umfeld ist wünschenswert.
Managers - Work Remotely Arbeitgeber: Crossley Scott
Kontaktperson:
Crossley Scott HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Managers - Work Remotely
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Solar- und Speicherindustrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit erneuerbaren Energien beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Solarbranche auf dem Laufenden. Abonniere relevante Fachzeitschriften oder Blogs, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent aufzutreten.
✨Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Webinaren teil, die sich mit erneuerbaren Energien befassen. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten.
✨Erfahrungen teilen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere zu präsentieren, die deine Erfolge im Vertrieb und Projektmanagement belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern aufgebaut hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Managers - Work Remotely
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über die Solar- und Speicherindustrie, insbesondere über aktuelle Trends, Technologien und Vorschriften. Dies wird dir helfen, deine Kenntnisse in deinem Bewerbungsschreiben zu demonstrieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfolge im Vertrieb, insbesondere in der erneuerbaren Energiebranche. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, die du erfolgreich geleitet hast.
Zeige deine Fähigkeiten im Beziehungsmanagement: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine Fähigkeit zur Pflege von Beziehungen zu Kunden und Partnern hervorhebst. Verwende spezifische Beispiele, um deine Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten zu belegen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Erwähne, wie deine proaktive und praktische Herangehensweise zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kann.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Crossley Scott vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Solar- und Speicherindustrie. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends, Technologien und Vorschriften kennst, um deine Kompetenz zu unterstreichen.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit starke Beziehungen zu Kunden und Partnern aufgebaut hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, Netzwerke zu pflegen und Vertrauen zu schaffen.
✨Verkaufsprognosen präsentieren
Sei bereit, deine Erfahrungen mit Verkaufsprognosen und -analysen zu teilen. Zeige, wie du den Fortschritt und die Leistung in früheren Positionen verfolgt hast, um deine Erfolge zu belegen.
✨Proaktive Denkweise demonstrieren
Hebe deine proaktive Herangehensweise an Geschäftsprozesse hervor. Diskutiere, wie du Herausforderungen angegangen bist und Lösungen gefunden hast, um das Geschäftswachstum zu fördern.
