27.06., Nichtwissenschaftliches Personal
Als Teil der renommierten Technischen Universität München lehren und forschen wir, die TUM School of Management, an der Schnittstelle von Management und modernen Technologien. Ausgezeichnet mit den drei internationalen Akkreditierungen AMBA, AACSB und EQUIS, erfüllen wir zahlreiche Qualitätskriterien, darunter Spitzenqualifikation des Lehrpersonals, Internationalität der Lehre, enger Austausch mit der Wirtschaft sowie großes Engagement in Ethik und Nachhaltigkeit.
Zur TUM School of Management zählen derzeit über 50 Professorinnen und Professoren, mit ca. wissenschaftlichen und über nichtwissenschaftlichen Mitarbeitenden sowie mehr als 6.000 Studierenden.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (ca. 20 Stunden/Woche), auf zwei Jahre befristet, einen
Human Resources Manager (m/w/d)
Das erwartet Dich:
- Verantwortung des Human Resources Managements im School Office der TUM School of Management
- Personal- und Stellenmanagement inklusive der Konzeption, Planung, Organisation und Umsetzung von Personalakquise- und -entwicklungsmaßnahmen
- Mitgestaltung durch Übernahme verschiedener fakultätsinterner Projekte, wie etwa der Entwicklung und Umsetzung eines Employer Branding Konzepts
- Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten Bewerbungsprozesses
- administrative Betreuung der Fakultätsverwaltungsmitarbeiter (inklusive der Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Zeugniserstellung)
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in den Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften
- Mehrjährige Berufserfahrung im Hochschulbereich ist wünschenswert
- Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten und zielorientiertes Denken
- Hohe Zuverlässigkeit, Termingenauigkeit und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Zielgruppen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte Kenntnisse in Office-Anwendungen
Das bieten wir Dir:
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem internationalen Umfeld an einer Exzellenzuniversität in München
- Selbständige und verantwortungsvolle Arbeit in einem unterstützenden Team
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, Vergünstigungen, Sportangebote, Sprachkurse und Teamevents
- Attraktive Vergütung bis zu Entgeltgruppe E13 im TV-L, abhängig von Qualifikation
- Hervorragendes Arbeitsklima und Vertrauen in Deine Fähigkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
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Kontaktperson:
Technical University of Munich HR Team