Schichtleitung - Terminal Handling (m/w/d) - Befristet
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Schichtleitung - Terminal Handling (m/w/d) - Befristet

Schichtleitung - Terminal Handling (m/w/d) - Befristet

Sora Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Terminal Handling und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Arbeitgeber: trans-o-flex ist ein innovatives Logistikunternehmen, spezialisiert auf hochwertige Güter.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Teams und gestalte die Logistik von morgen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Logistik mitbringen.
  • Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Kommunikationsstärke.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Karriere in der Logistik? Bei uns schon! Die trans-o-flex-Gruppe ist ein zukunftsorientiertes Logistik-Unternehmen und Spezialist für den Transport und Lagerung hochwertiger und sensibler Güter. Die Kernkompetenz besteht im Expressversand, sowie Logistiklösungen für die Branchen Pharma, Kosmetik, Consumer Electronics und anderen hochwertigen Gütern. National wie international stellt trans-o-flex sowohl Pakete als auch Paletten zu. Das vielfältige Produktportfolio umfängt die gesamte Logistikkette von der aktiven Temperaturführung, Gefahrguttransporten, zeitsensiblen Sendungen, Direktfahrten und Lagerlogistik.

Starte bei uns durch! Bewirb Dich noch heute und werde Teil unseres Teams. Dein Aufgabengebiet umfasst:

  • Unterstützung des Leiters Terminal Handling
  • Sicherstellung der Prozessabläufe
  • Einhaltung der Arbeitssicherheitsbestimmungen
  • Mitarbeit bei Projekten zur operativen Abwicklung und Vor-Ort-Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen
  • Ansprechpartner für den Bereich Terminal Handling
  • Kontrolle des Schichtbetriebs
  • Staplertätigkeiten

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossene gewerbliche oder kaufmännische Berufsausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Kenntnisse in Logistikprozessen sowie in Ladungssicherung und Gefahrgut
  • Führungsverantwortung mit Hands-on-Mentalität
  • Fachliche und soziale Kompetenzen
  • Gute Ausdrucksweise und Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache in Wort und Schrift
  • Kenntnisse in den gängigen Microsoft-365-Anwendungen
  • Besitz eines Flurfördermittelscheins sowie Fahrpraxis

Haben wir Dein Interesse geweckt? Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) richtest Du bitte an den unten genannten Ansprechpartner. Dieser steht Dir bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung.

Schichtleitung - Terminal Handling (m/w/d) - Befristet Arbeitgeber: trans-o-flex Express GmbH

Die trans-o-flex-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in der Logistik bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem sicheren Arbeitsplatz in einer Branche, die ständig wächst.
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Kontaktperson:

trans-o-flex Express GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtleitung - Terminal Handling (m/w/d) - Befristet

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Logistikprozesse und Herausforderungen in der Branche, insbesondere im Bereich Terminal Handling. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Abläufe und Anforderungen hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Logistikbranche, um wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten. Besuche relevante Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Arbeitssicherheit und Gefahrguttransport vor. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Themen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 4

Demonstriere deine Führungsqualitäten durch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erkläre, wie du Teams motiviert und Prozesse optimiert hast, um die Effizienz zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleitung - Terminal Handling (m/w/d) - Befristet

Führungsverantwortung
Kenntnisse in Logistikprozessen
Ladungssicherung
Gefahrgutkenntnisse
Hands-on-Mentalität
Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache
Kenntnisse in Microsoft 365
Staplerführerschein
Prozessoptimierung
Teamführung
Projektmanagement
Arbeitssicherheitsbestimmungen
Problemlösungsfähigkeiten
Organisationstalent

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die trans-o-flex-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Schichtleitung im Terminal Handling darlegst. Betone deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für diese Rolle qualifizieren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe deine Berufserfahrung in der Logistik sowie deine Führungsverantwortung hervor und achte darauf, relevante Qualifikationen wie den Flurfördermittelschein zu erwähnen.

Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) vollständig und in einem einheitlichen Format einreichst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei trans-o-flex Express GmbH vorbereitest

Bereite Dich auf spezifische Fragen vor

Da die Position eine Führungsverantwortung beinhaltet, solltest Du Dich auf Fragen zu Deiner bisherigen Erfahrung in der Teamleitung und zur Einhaltung von Arbeitssicherheitsbestimmungen vorbereiten. Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner Vergangenheit, die Deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse über Logistikprozesse zeigen

Informiere Dich über die spezifischen Logistikprozesse, die trans-o-flex anwendet, insbesondere im Bereich Gefahrguttransport und Ladungssicherung. Zeige während des Interviews, dass Du diese Prozesse verstehst und bereit bist, sie aktiv umzusetzen.

Kommunikationsfähigkeit betonen

Da gute Kommunikationsfähigkeiten in dieser Rolle wichtig sind, solltest Du während des Interviews klar und präzise sprechen. Übe, Deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um Deine Ausdrucksweise zu demonstrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von trans-o-flex, indem Du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld abzielen. Dies zeigt, dass Du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie Du ins Team passt.

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