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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise neuer Geschäftskunden und Pflege langfristiger Beziehungen.
- Arbeitgeber: Tempton ist ein familiär geführtes Unternehmen mit über 9.500 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 13. Monatsgehalt, Firmenwagen und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännisches oder technisches Studium sowie Erfahrung im Key-Account-Management erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bevorzugt per E-Mail an Janine Motzelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Key-Account-Manager (m/w/d) in München.
Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton:
- Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird
- Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum
- Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem soliden und finanzstarken Unternehmen
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung, 13. Monatsgehalt sowie Firmenwagen, Tablet und Handy zur Privatnutzung
- Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents
Ihre täglichen Aufgaben:
- Eigenständige Akquise neuer Geschäftskunden in der Arbeitnehmerüberlassung
- Positionierung unseres Produkt- und Leistungsportfolio bei Großkunden
- Stetige Weiterentwicklung des Leistungsportfolios, sowie strategischer Ausbau neuer Kunden
- Etablieren langfristiger und erfolgreicher Geschäftsbeziehungen, sowie die Pflege dieser durch intensive, persönliche und qualitative Kundenbetreuung
- Identifizierung potentieller Bedarfe beim Kunden, sowie aktiver Ausbau des Projektgeschäfts durch eine enge Kundenbeziehung
- Ausarbeiten und Erstellen von Angeboten, sowie Verhandeln von Rahmen- und Projektverträgen mit unseren Kunden
- Unterstützung der Teams während der initialen Phase der Projekte
- Regelmäßige Marktanalysen zur Beobachtung aktueller Branchenentwicklungen
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium, oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich, gerne mit erster Erfahrung im Key-Account-Management
- Kenntnisse aus der Personaldienstleistungsbranche bzw. Arbeitnehmerüberlassung erforderlich, besonders im gewerblich-technischen Bereich
- Idealerweise befindet sich Ihr Wohnsitz im Raum München
- Ein gut ausgebautes und gepflegtes Netzwerk mit business-relevanten Kontakten
- Ihr gutes Näschen für lukrative Projekte gepaart mit einer hohen Vertriebsaffinität zeichnet Sie ebenso aus, wie Ihre Freude an Dienstreisen
- Verhandlungssicheres Deutsch, Englischkenntnisse von Vorteil
- Sozialkompetenz - Empathie - selbstständige Arbeitsweise - Kundenorientierung - Dienstleistungscharakter - Kommunikationsstärke
Diese Wege führen zu Tempton: Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per Email, an: (emailprotected)
Für weiterführende Informationen stehe ich - Janine Motzelt, HR Personalreferentin - Ihnen unter der Telefonnummer +49 171 4370444 gerne zur Verfügung. Ich freue mich auf Ihren Anruf.
Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.
Key-Account-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Tempton Verwaltungs GmbH
Kontaktperson:
Tempton Verwaltungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key-Account-Manager (m/w/d)
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte in der Personaldienstleistungsbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Geschäftspartnern, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben können.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du diese mit deinem Wissen und deiner Erfahrung bedienen kannst.
✨Vorbereitung auf persönliche Gespräche
Bereite dich gut auf persönliche Gespräche vor, indem du dich über die Unternehmenskultur von Tempton informierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandlungen ein wichtiger Teil des Key-Account-Managements sind, übe deine Verhandlungstechniken im Vorfeld. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key-Account-Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Tempton und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Key-Account-Managers zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Key-Account-Management und in der Personaldienstleistungsbranche, um deine Eignung zu unterstreichen.
Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Gib in deiner Bewerbung klar deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stellenanzeige ernst nimmst und bereit bist, transparent zu kommunizieren.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempton Verwaltungs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die Position des Key-Account-Managers in der Personaldienstleistungsbranche angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich vorbereiten. Informiere dich über relevante Themen und zeige dein Wissen über den Markt.
✨Präsentiere dein Netzwerk
Ein gut ausgebautes Netzwerk ist für diese Rolle entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du dein Netzwerk genutzt hast, um Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren oder Kundenbeziehungen aufzubauen. Dies zeigt deine proaktive Herangehensweise und deinen Wert für das Unternehmen.
✨Demonstriere deine Verhandlungsfähigkeiten
Da das Verhandeln von Rahmen- und Projektverträgen Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit bereit haben. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Win-Win-Situationen geschaffen hast.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle des Key-Account-Managers ist es wichtig, eine starke Kundenorientierung zu zeigen. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Pflege langfristiger Kundenbeziehungen und zur Identifizierung von Kundenbedarfen verdeutlichen. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
