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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und implementiere Einkaufsstrategien und führe Verhandlungen mit Lieferanten.
- Arbeitgeber: Sei Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen im Einkauf bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home Office, 30 Tage Urlaub und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Einkauf erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein Schulungsbudget für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mehr als nur ein Team! be partner - be successful - be part of it
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: "Junior" Einkäufer Interieur (m/w/d) Standort: Stuttgart & Umgebung
Aufgaben
- Erstellung und Implementierung von Commodity- und Lieferantenstrategien
- Verhandlung und Durchsetzung der vorgegebenen Kostenziele für Fertigungsmaterial und Investitionskosten
- Planung und Umsetzung von KVP-Umfängen sowie Initiierung geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung
- Vertretung der Einkaufs-Belange in den entsprechenden Entscheidungs- und Berichtsgremien
- Führung von Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten zur Erreichung der Neuproduktprojekt- und Serienziele
- Plausibilisierung der Lieferantenangebote nach Vorgabe mit der Kostenplanung/ Entwicklung
- Umsetzung der Einkaufsstrategie
Anforderungen
- Abgeschlossenes kaufmännisches/ technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise innerhalb der Commodity Interieur
- Technisches Fachwissen und ausgeprägtes technisches Verständnis
- Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick
- Teamfähigkeit
- Verhandlungssicheres Englisch
Deine Benefits
- New Work - Campus/Home Office
- 30 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien
- Wertvolle OEM-Projekterfahrung
- Schulungs-& Weiterentwicklungsbudget
- Attraktive & leistungsgerechte Entlohnung
- Corporate-benefits-Bonusprogramm
- Job-Rad
- Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur & Kommunikationstechnologie
Falls du offene Fragen hast, melde dich gerne bei uns. Danio Acri ist via E-Mail danio.acri@bepartner.de oder telefonisch unter der +49 (0) 174 1737498 erreichbar. Wir freuen uns auf dich!
Einkäuferin / Einkäufer Arbeitgeber: be partner Group
Kontaktperson:
be partner Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einkäuferin / Einkäufer
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Branche und die spezifischen Anforderungen im Bereich Interieur. Zeige in Gesprächen, dass du die Trends und Herausforderungen kennst, um dein Interesse und deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Einkauf und in der Interieur-Branche zu knüpfen. Ein starkes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verhandlungsszenarien vor, indem du typische Fragen und Herausforderungen im Einkauf durchspielst. Dies zeigt deine Verhandlungskompetenz und dein strategisches Denken.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Da der Einkauf oft mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeitet, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einkäuferin / Einkäufer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte im Bereich Einkauf.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im strategischen Einkauf und dein technisches Verständnis.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat für die Position des Junior Einkäufers bist. Gehe auf deine Verhandlungserfahrungen und Teamfähigkeit ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Englisch verhandlungssicher ist und dies auch in deinen Unterlagen reflektiert wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei be partner Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Fachwissen und Verständnis im Bereich Einkauf und Materialwirtschaft vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Verhandlungen ein zentraler Bestandteil der Rolle sind, sei bereit, deine Verhandlungstechniken zu erläutern. Du könntest auch Rollenspiele in Betracht ziehen, um deine Ansätze zu üben und zu zeigen, wie du Kostenziele erfolgreich durchsetzt.
✨Kenntnis der Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Interieur und strategischer Einkauf. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen und zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
