Wir sind die Gestalter von heute für die Welt von morgen.Als einer der weltweit führenden Entwicklungsdienstleister setzt sich ALTEN dafür ein, die Zukunft unserer Partner, die Karrieren unserer Mitarbeiter und die Herausforderungen für unsere Gesellschaft und Umwelt positiv zu gestalten.Mehr als 30.000 Mitarbeiter in 30 Ländern arbeiten bereits an innovativen Lösungen in verschiedenen Ingenieur- und IT-Branchen wie Automobil, Luft- und Raumfahrt, erneuerbare Energien, Medizintechnik, Bahntechnik und Chemie.Unsere BenefitsTalent Management – wir entwickeln deine KarriereWork-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenGreen Mobility – vergünstigte MobilitätsangeboteAußerdem bieten wir Standardleistungen wie 28 Tage Urlaub, zahlreiche Events, unbefristete Arbeitsverträge und Corporate Benefits.Ihre AufgabenÜbernahme des Portfoliomanagements für konzernweite DigitalisierungsmaßnahmenIdentifikation, Bewertung und Priorisierung von DigitalisierungsmaßnahmenFestlegung von Priorisierungs- und BudgetierungsentscheidungenPrüfung und Unterstützung bei der Umsetzung des Portfolios sowie Begleitung des gesamten ProzessesBerichterstattung an das COO-Board und die Vorstände sowie Aufbereitung von EntscheidungsbedarfIhr ProfilAbgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung mit BerufserfahrungRelevante Erfahrung als Portfolio-Manager und Projektleiter, inklusive fachlicher Führung von Teams, insbesondere im Bereich DigitalisierungsmaßnahmenPraxisnahe Kenntnisse im Produkt- oder Portfolio-Management sowie Multi-Projektmanagement im MobilitätsumfeldErfahrung in geschäftsfeldübergreifenden Initiativen und ProjektenFundierte Kenntnisse in strategischer, konzeptioneller und kommunikativer Arbeit im Rahmen von Digitalisierungsprojekten, belegbar durch ReferenzenGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftWir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Interessiert? Kontaktieren Sie mich: Annika Klein (Tel.: +49 89 255552-354).Oder bewerben Sie sich direkt über unser Online-Formular. #J-18808-Ljbffr

Kontaktperson:
ALTEN HR Team