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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und manage Gebäude mit einem tollen Team.
- Arbeitgeber: TYC Personalmanagement bringt Menschlichkeit in die Jobvermittlung seit 2002.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Betreuung und ein starkes Netzwerk für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gebäudemanagements und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Gebäudemanagement und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Wir unterstützen dich während des gesamten Bewerbungsprozesses und darüber hinaus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als Personalvermittler unterstützen wir Unternehmen im kompletten Rekrutierungsprozess – von der Bewerberauswahl bis zur Vertragsunterzeichnung. Wir beraten Unternehmen in Themen der Personalbeschaffung und Bewerber bei der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung.
Für einen deutschen Anbieter für technische Gebäudeausrüstung in allen Gewerken sowie für Facility Services und Energieeinspar-Contracting suchen wir ab sofort einen Objektleiter / Facility Manager (m/w/d) im Gebäudemanagement zur sofortigen Festanstellung bei unserem Kunden.
- Meister- oder Technikerausbildung, alternativ technischer Studienabschluss, vorzugsweise aus den Bereichen Facility Management, Gebäudetechnik o.ä.
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Gebäudemanagement
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitssicherheit und Vertragsrecht
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Organisationstalent
- Sicheres und souveränes Auftreten sowie gute Umgangsformen
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
Ihre Aufgaben:
- Komplette technische Objektbetreuung
- Zentraler Ansprechpartner für den Kunden und dessen Mitarbeiter
- Führung und Unterstützung Ihres Teams
- Steuerung und Koordination des Personaleinsatzes sowie externer Dienstleister
- Verantwortung für Planung, Koordination und Überwachung des Gebäude- und Anlagenzustandes einschließlich Wartung und Instandsetzung
- Einhaltung der erforderlichen Nachweise der gültigen gesetzlichen und technischen Vorschriften, für die Arbeits- und Betriebssicherheit sowie für den Unfall- und Brandschutz
- Festlegung, Optimierung und Umsetzung der internen Prozesse und Richtlinien
- Koordination und Kontrolle der gesamten Betriebsabläufe im Objekt
- Durchführung von Qualitäts- und Leistungskontrolle
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufes
- Gewährleistungs- und Mängelverfolgung
- Erstellung von Dokumentationen und Berichtswesen
- Mitwirkung bei Ausschreibungen
Unser Angebot an Sie:
TYC Personalmanagement steht für schnelle und effiziente Jobvermittlung mit ganz individueller Betreuung und Beratung. Profitieren Sie von unserer langjährigen Branchenerfahrung, unserem umfangreichen Netzwerk und erleichtern Sie sich die Suche nach einer neuen Stelle. Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Stelle wirklich zu Ihnen passt. Wenn ja, bereiten wir Sie danach optimal auf den weiteren Bewerbungsprozess vor. Wenn nicht, schlagen wir Ihnen eine andere Stelle aus unserem Pool vor oder suchen in unserem Netzwerk aktiv nach einer passenden Stelle für Sie.
Bitte übermitteln Sie uns zusammen mit Ihrem Lebenslauf, den Zeugnissen und Ihren Gehaltsvorstellungen auch gleich die von Ihnen unterschriebene Einwilligungserklärung zur Datenverarbeitung.
TYC Personalmanagement wurde 2002 gegründet, um mehr Qualität und vor allem Menschlichkeit in den Personaldienstleistungsbereich zu bringen. Wir bleiben an Ihrer Seite und betreuen Sie auch gerne weiter, wenn wir Sie bereits in eine neue Beschäftigung vermittelt haben. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und auf Ihrem beruflichen Weg zu begleiten.
Objektleiter (m/w/d) im technischen Gebäudemanagement in langfristiger Anstellung Arbeitgeber: TYC Personalmanagement
Kontaktperson:
TYC Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleiter (m/w/d) im technischen Gebäudemanagement in langfristiger Anstellung
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Gebäudemanagement zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit technischen Gebäudemanagement-Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Projekte, Werte und Herausforderungen im Gebäudemanagement, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für Objektleiter gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Organisation unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Soft Skills
Betone in Gesprächen deine Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung. Diese Eigenschaften sind im Facility Management besonders wichtig, da du oft als Schnittstelle zwischen Kunden und deinem Team agierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter (m/w/d) im technischen Gebäudemanagement in langfristiger Anstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement und deine Führungskompetenzen hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Gebäudemanagement und deine Serviceorientierung ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TYC Personalmanagement vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Objektleiters im technischen Gebäudemanagement viel Fachwissen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Gebäudetechnik und Facility Management vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung demonstrierst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team erfolgreich geleitet und unterstützt hast, um die Effizienz und Motivation zu steigern.
✨Betone deine Kundenorientierung
Da du als zentraler Ansprechpartner für Kunden fungieren wirst, ist es entscheidend, deine Service- und Kundenorientierung zu betonen. Teile Erfahrungen mit, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen gefunden hast.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Die Position erfordert ein hohes Maß an Organisationstalent. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du komplexe Projekte koordiniert und Betriebsabläufe optimiert hast, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
