Aushilfe Outlet Soltau m/w/d (Soltau)
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Soltau Aushilfe Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkauf nachhaltiger Produkte und aktive Kundenberatung im Outlet.
  • Arbeitgeber: Marc O'Polo ist ein familiengefĂĽhrtes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: 50% Rabatt auf Produkte, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Verkaufsfähigkeiten weiter.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Offene Persönlichkeit, Teamplayer und idealerweise erste Einzelhandelserfahrung.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und UnterstĂĽtzung bei der Kinderbetreuung.

Startdatum: Ab sofort

WER WIR SIND

Wir sind ein diverses, aufgeschlossenes Team mit dem gemeinsamen Ziel, allen Kund:innen einen Premium-Service zu bieten. Gegenseitige Wertschätzung und eine konstruktive Feedbackkultur sind uns wichtiger als Hierarchien. Zusammen sind wir stark – wir tauschen uns in regelmäßigen Meetings aus und unterstützen uns (z. B. durch eine Patenschaft in der Einarbeitungsphase). Wir bieten vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten an, die weit über fachliche Themen hinausgehen (z. B. Healthy Weeks und Ernährungsberatung). Nachhaltigkeit und soziale Aspekte beziehen wir in alle Entscheidungen ein.

WAS DU BEWIRKEN KANNST

  • Du verkaufst nachhaltige Produkte und lässt Kund:innen in die Lifestyle-Welt von Marc O'Polo eintauchen.
  • Du betreust und berätst Kund:innen aktiv bei der Auswahl von Produkten und Looks.
  • KaufabschlĂĽsse und Einwandbehandlungen fĂĽhrst du eigenständig durch.
  • Das Auspacken neuer Ware und die ansprechende Präsentation der Ware in enger Zusammenarbeit mit dem Visual-Merchandise-Team gehören zu deinen Aufgaben.
  • Fachliche und warenkundliche Informationen eignest du dir selbstständig in monatlichen Trainings an.

WER DU BIST

  • Du suchst als Student:in einen Job, in dem dein Kommunikationstalent, deine schnelle Auffassungsgabe sowie deine eigenverantwortliche Arbeitsweise gefragt sind.
  • Mit deiner offenen und positiven Ausstrahlung gehst du gerne auf Menschen zu.
  • Es motiviert dich, durch deine Verkaufsfähigkeiten zu den Umsatzzielen beizutragen.
  • Du arbeitest gerne im Team, deine Kolleg:innen schätzen deine Zuverlässigkeit und Flexibilität.
  • Die im Einzelhandel gängige Wochenendarbeit (v. a. samstags) passt zu deinem Lifestyle.
  • Du bist Quereinsteiger:in oder konntest bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel sammeln.

WAS DICH ERWARTET

Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit rund 50% Rabatt einkaufen. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O'Polo Benefits. Gerne bezuschussen wir deinen Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl. Wir möchten eure tollen Erfolge auf unseren Flächen belohnen. Unser Provisionsmodell ermöglicht das, denn gemeinsam bringen wir die Marc O’Polo Verkaufszahlen auf ein neues Level.

Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir auf langjährige Zusammenarbeit und Sicherheit – wir setzen daher vor allem auf unbefristete Arbeitsverträge. Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen. Ob Kollektions- oder Verkaufstrainings, Fachwissen zu Marc O’Polo Produkten oder Nachhaltigkeit - um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen und Teams in den Stores kümmern sich unsere Retail Sales Trainer:innen. Du möchtest mehr Verantwortung übernehmen? Unser „Develop Yourself“-Programm stellt dir verschiedene Trainings und Coachings bereit, um dich in eine Führungs- oder Expertenposition zu entwickeln. Als Sales Expert Styling berätst du z. B. Kund:innen mit einem Private-Shopping-Termin; als Training Agent bildest du deine Kolleg:innen in internen Verkaufsschulungen weiter.

Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bietet dir die Möglichkeit, Teil eines Firmenfitnessnetzwerkes zu werden und trägt dabei die Hälfte der Kosten. Für nur 29,90€ erhältst du mit EGYM-WELLPASS Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.

Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Wir sind der Überzeugung, Beruf und Privatleben müssen in jeder Lebensphase vereinbar sein. Mit den verschiedenen Stundenmodellen bei Marc O’Polo unterstützen wir dich! Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Noch besser: Unser EAP-Anbieter INSITE berät Eltern und Pflegenden in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen.

Du arbeitest Teilzeit und möchtest dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln? Lass uns gerne sprechen! Viel trinken ist wichtig, ein kostenfreier Zugang ist für uns daher selbstverständlich - egal ob Wasser, Tee oder Kaffee. Den kleinen Hunger zwischendurch kannst du jederzeit mit unserem frischen Obst in den Stores stillen.

Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen.

WORAN WIR GLAUBEN

Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.

IT’S ON US #CREATEWITHUS

DEIN HR KONTAKT

Jana Tönnissen
janatoennissen@marc-o-polo.com

Aushilfe Outlet Soltau m/w/d (Soltau) Arbeitgeber: Marc O'Polo

Marc O'Polo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und gegenseitige Wertschätzung im Vordergrund stehen. Mit vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten, einem attraktiven Mitarbeitervergütungsprogramm und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern nicht nur eine erfüllende Karriere, sondern auch persönliche Entwicklung und Wohlbefinden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von großzügigen Rabatten auf Produkte, betrieblicher Gesundheitsförderung und flexiblen Arbeitsmodellen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern.
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Kontaktperson:

Marc O'Polo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Aushilfe Outlet Soltau m/w/d (Soltau)

✨Tip Nummer 1

Zeige deine Begeisterung fĂĽr nachhaltige Produkte! Informiere dich ĂĽber die Markenwerte von Marc O'Polo und bringe Beispiele mit, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit oder deinem Alltag umgesetzt hast.

✨Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du Kunden aktiv ansprechen und beraten würdest, um deine Verkaufsfähigkeiten zu zeigen. Rollenspiele mit Freunden können dir helfen, sicherer zu werden.

✨Tip Nummer 3

Nutze soziale Medien, um mehr über die Marke und ihre Produkte zu erfahren. Folge Marc O'Polo auf Plattformen wie Instagram oder Facebook, um aktuelle Trends und Kampagnen zu verfolgen, die du im Gespräch erwähnen kannst.

✨Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Ăśberlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie wichtig dir eine positive Teamdynamik ist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe Outlet Soltau m/w/d (Soltau)

Kommunikationstalent
Verkaufskompetenz
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Flexibilität
Aufgeschlossenheit
Schnelle Auffassungsgabe
Kundenorientierung
Präsentationsfähigkeiten
Erfahrung im Einzelhandel
Einwandbehandlung
Selbstständige Weiterbildung
Nachhaltigkeitsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber Marc O'Polo und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr ĂĽber die Unternehmenskultur, Produkte und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebt. Betone deine Flexibilität und Teamfähigkeit, da diese Eigenschaften für die Stelle wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Marc O'Polo arbeiten möchtest. Hebe deine Leidenschaft für nachhaltige Produkte und deinen Wunsch hervor, Kunden aktiv zu beraten.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O'Polo vorbereitest

✨Sei du selbst

Zeige während des Interviews deine offene und positive Ausstrahlung. Das Team sucht nach jemandem, der gut mit Menschen umgehen kann, also sei authentisch und zeige deine Kommunikationsfähigkeiten.

✨Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit den Werten und der Philosophie von Marc O'Polo vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und sozialer Verantwortung verstehst und schätzt.

✨Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Verkaufsfähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten würdest.

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