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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachärztliche und psychotherapeutische Tätigkeit in einem interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Renommierte Klinik im Raum Leipzig mit Fokus auf psychosomatische Medizin.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Versorgungsstrukturen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und umfassende Kenntnisse in der Diagnostik.
- Andere Informationen: Kostenfreie Beratung durch Doc Personalberatung für Ihre Wunschstelle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Für eine renommierte Klinik im Raum Leipzig suchen wir ab sofort eine Fachärztin oder einen Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie. Bei dieser Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung sorgt für den Kontakt zu den Unternehmen und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie stets kostenfrei.
Das Angebot:
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem interdisziplinären Team
- Die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte in Diagnostik und Therapie zu setzen
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Entlastung von Verwaltungsaufgaben durch geschultes Personal
- Regelmäßige Teilnahme an Qualitätszirkeln
- Überdurchschnittliche Vergütung sowie leistungsabhängige Zusatzleistungen
- Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge
- Arbeiten auf einem Kassensitz
Ihre Aufgaben:
- Fachärztliche und psychotherapeutische Tätigkeit
- Ausbau regionaler Versorgungsstrukturen mit erweiterten ambulanten Angeboten
- Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur ganzheitlichen Patientenversorgung
- Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen
Ihr Profil:
- Anerkennung als Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder verwandte Fachrichtungen
- Umfassende Kenntnisse in der Diagnostik und Behandlung psychischer Erkrankungen
- Kreativität und Engagement für die Ihnen anvertrauten Patientinnen und Patienten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit mit anderen Berufsgruppen
- Motivation, moderne Versorgungsstrukturen zu entwickeln
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Position nicht exakt Ihren Vorstellungen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle!
Damit begeistert Sie die Klinik!
- Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sozialleistungen des Arbeitgebers
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Karrierechancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexibilität in Voll- und Teilzeit
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Unterstützung durch ein effektives Qualitätsmanagement
Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Arbeitgeber: Doc PersonalBeratung GmbH
Kontaktperson:
Doc PersonalBeratung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
✨Netzwerken Sie aktiv
Nutzen Sie Plattformen wie LinkedIn oder XING, um sich mit anderen Fachärzten und Psychotherapeuten zu vernetzen. Besuchen Sie Fachkonferenzen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über offene Stellen zu erfahren.
✨Informieren Sie sich über die Klinik
Recherchieren Sie die Klinik, bei der Sie sich bewerben möchten. Verstehen Sie deren Werte, Schwerpunkte und das Team. Dies hilft Ihnen, in Gesprächen gezielt auf die Bedürfnisse der Klinik einzugehen und Ihre Motivation zu zeigen.
✨Bereiten Sie sich auf Vorstellungsgespräche vor
Üben Sie häufige Fragen, die in Vorstellungsgesprächen für Fachärzte gestellt werden. Seien Sie bereit, über Ihre Erfahrungen in der psychosomatischen Medizin und Psychotherapie zu sprechen und konkrete Beispiele für Ihre Erfolge zu geben.
✨Zeigen Sie Ihre Leidenschaft
Lassen Sie Ihre Begeisterung für die psychosomatische Medizin und Psychotherapie in Gesprächen durchscheinen. Teilen Sie Ihre Visionen für die Patientenversorgung und wie Sie zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen in der psychosomatischen Medizin und Psychotherapie hervor und betone deine Team- und Kommunikationsfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Psychosomatische Medizin und Psychotherapie darlegst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Doc PersonalBeratung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der psychosomatischen Medizin und Psychotherapie. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement für interdisziplinäre Zusammenarbeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
✨Präsentiere deine Ideen zur Weiterentwicklung von Prozessen
Die Klinik sucht jemanden, der bereit ist, moderne Versorgungsstrukturen zu entwickeln. Überlege dir innovative Ansätze oder Verbesserungen, die du in die Klinik einbringen könntest.
✨Frage nach den Werten der Klinik
Zeige Interesse an der Klinik, indem du nach deren Werten und Zielen fragst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Kultur und dem Umfeld, in dem du arbeiten würdest.
