Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzen und Controlling Jetzt bewerben

Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzen und Controlling

Hannover Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Finanz- und Controlling-Bereich und übernehme Verantwortung für Abschlüsse.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das soziale Verantwortung und Mitarbeiterwohlfahrt großschreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße einen Dienstwagen, Gesundheitsbudgets und zahlreiche Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und trage zur strategischen Planung und Entscheidungsfindung bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen sowie Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

  • Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Soziale Leistungen, wie zum Beispiel:
    • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit
    • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
    • Heiligabend und Silvester sind bei uns arbeitsfrei
    • Möglichkeit des Fahrrad-Leasings über Business Bike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit
    • Rabattportal mit zahlreichen Vergünstigungen, wie beispielsweise bei Apollo, Telekom, Samsung, Focus, Europcar, verschiedenste Veranstaltungen u. v. m.
  • Leistungen für Ihre Gesundheit:
    • Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen
    • Finanzielle Unterstützung für Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen, Hörgeräte, Geburten und eine private Krankentagegeldversicherung
  • Vielseitige Tätigkeiten mit einem hohen Gestaltungsspielraum
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen
  • Führung: Sie haben die fachliche und disziplinarische Führung eines ca. 17-köpfigen Teams aus der Abteilung Finanzen (mit den Bereichen Kreditoren-, Debitoren- und Sach konten buchhaltung) sowie eines ca. 4-köpfigen Teams der Abteilung Controlling inne
  • Abschlüsse: Sie übernehmen die Verantwortung für die termingerechte Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB mit der Software Sage 100. Im Rahmen der Jahresabschlussarbeiten übernehmen Sie die Koordination der Vorbereitung, delegieren notwendige Buchungen in Ihr Team, sind Ansprechpartner in für den/die Wirtschafts prüfer in und schreiben Lageberichte
  • Wirtschaftsplanung: Durch Ihren strategischen Weitblick und Ihre Analysen sind Sie Teil der erfolgreichen Steuerung des Verbands Dafür erstellen Sie gemeinsam mit allen Abteilungen und Kreisverbänden die Wirtschafts- sowie Mittelfristplanung und stellen den Vorständen sowie dem Verbandsrat Kalkulationen und Präsentationen mit abgeleiteten Handlungs empfehlungen als Entscheidungsgrundlage zur Verfügung
  • Reporting, Liquidität & Fördermittel: Sie sorgen mit Ihrem Team dafür, dass Kostenstellenreports mit Kennzahlen zur Verfügung stehen, übernehmen die Liquiditätsplanung und stellen ein reibungsloses Fördermittelcontrolling sicher
  • Optimierung: Sie sind für die Weiterentwicklung und Standardisierung von Prozessen, die Digitalisierung, Automatisierung sowie interne Projekte in der Buchhaltung und im Controlling zuständig
  • Schnittstelle: Sie berichten direkt an den Vorstand Wirtschaft und Finanzen und agieren als vertrauensvolle Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer innen, Banken, Steuerbera ter innen und Kolleg innen
  • Zwingende Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise Business Administration, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Accounting und Controlling oder Rechnungslegung
  • Optimalerweise Weiterbildung als Bilanzbuchhalter (m/w/d)
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Funktion
  • Erfahrung in der Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen wünschenswert
  • Kenntnisse im Vereins-, Stiftungs-, Gemeinnützigkeits- und Fördermittelrecht von Vorteil, aber kein Muss
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Handlungsempfehlungen adressatengerecht verständlich darzustellen
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, hohe IT- und Zahlenaffinität sowie ein hohes Maß an Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit

Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzen und Controlling Arbeitgeber: Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche soziale Leistungen, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während Sie in einer sinnstiftenden Rolle mit viel Gestaltungsspielraum arbeiten. Zudem profitieren Sie von einem persönlichen Gesundheitsbudget, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzen und Controlling

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Finanz- und Controlling-Bereich auseinandersetzt. Zeige, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie du diese in die Arbeit bei uns einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Tip Nummer 4

Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und -ziele. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und wie du dazu beitragen kannst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung (m/w/d) Finanzen und Controlling

Führungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in HGB
Erfahrung in der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Kenntnisse in Sage 100
Strategisches Denken
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Kenntnisse im Vereins- und Stiftungsrecht
Zahlenaffinität
Durchsetzungsvermögen
Präsentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanalyse: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position der Abteilungsleitung Finanzen und Controlling hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine strategischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Digitalisierung von Prozessen ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. vorbereitest

Bereite dich auf die Führungskompetenzen vor

Da du ein Team von 17 Personen führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung und -philosophie klar darstellst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet und motiviert hast.

Kenntnisse über HGB und Abschlüsse

Stelle sicher, dass du mit den Anforderungen des Handelsgesetzbuches (HGB) vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen zu beantworten und erläutere, wie du diese termingerecht durchgeführt hast.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, komplexe finanzielle Sachverhalte zu erklären oder Handlungsempfehlungen zu präsentieren. Übe, diese Informationen klar und verständlich zu kommunizieren.

Digitalisierung und Prozessoptimierung

Da Digitalisierung und Automatisierung wichtige Aspekte der Rolle sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen. Nenne spezifische Projekte oder Initiativen, an denen du gearbeitet hast, um Prozesse zu optimieren.

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