Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Vollzeit gesucht
Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Sankt Sebastian Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Individuelle physiotherapeutische Behandlung und Erstellung von Therapieplänen.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem sicheren Arbeitsplatz.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, jährliche Sonderzahlung und individuelle Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als staatlich geprüfter Physiotherapeut/in, auch für Berufsanfänger/innen geeignet.
  • Andere Informationen: Zusatzqualifikationen sind willkommen, Unterstützung bei der Weiterbildung wird angeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Jährliche Sonderzahlung 85 % (nach Betriebszugehörigkeit)

Flache Hierarchie

Sicherer Arbeitsplatz

Individuelle Einarbeitung

30 Tage Urlaub

Individuelle physiotherapeutische Behandlung von Menschen mit körperlichen, geistigen oder mehrfachen Behinderungen

Ambulante physiotherapeutische Versorgung von Erwachsenen (Praxis & Hausbesuch)

Erstellung individueller Therapiepläne in enger Abstimmung mit unseren anderen Fachbereichen (Ergotherapie, Kinästhetik & Rehalehrer*innen)

Abschluss als staatlich geprüfter Physiotherapeut/in (m/w/d), gerne auch Berufsanfänger/innen oder Wiedereinsteiger/innen

Soziale Kompetenzen und kommunikative Fähigkeiten

Idealerweise Zusatzqualifikation in KG-ZNS (Bobath oder PNF), oder in manueller Lymphdrainage oder in Manueller Therapie (kein Muss - wir unterstützen dich gerne dabei)

Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Vollzeit gesucht Arbeitgeber: Förder und Wohnstätten gGmbH

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Physiotherapeuten/-innen, die Wert auf individuelle Einarbeitung und flache Hierarchien legen. Mit 30 Tagen Urlaub, einer jährlichen Sonderzahlung und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung schaffen wir ein unterstützendes Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können. Zudem fördern wir die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, was zu einer ganzheitlichen Behandlung unserer Patienten beiträgt.
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Kontaktperson:

Förder und Wohnstätten gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Physiotherapie sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und die Arbeitsweise unseres Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen mit verschiedenen Therapieansätzen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Patienten gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends in der Physiotherapie zu informieren und dein Wissen zu erweitern. Teile interessante Artikel oder Beiträge, um dein Engagement für das Fachgebiet zu zeigen und möglicherweise auch auf dich aufmerksam zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Physiotherapeut/-in (m/w/d) in Vollzeit gesucht

Staatlich geprüfter Physiotherapeut/in
Kenntnisse in der manuellen Therapie
Zusatzqualifikation in KG-ZNS (Bobath oder PNF)
Fähigkeit zur Erstellung individueller Therapiepläne
Kommunikative Fähigkeiten
Soziale Kompetenzen
Erfahrung in der ambulanten physiotherapeutischen Versorgung
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten
Flexibilität bei Hausbesuchen
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Physiotherapeut/-in. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen reizt.

Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen, insbesondere deinen Abschluss als staatlich geprüfter Physiotherapeut/-in. Wenn du Zusatzqualifikationen hast, wie KG-ZNS oder manuelle Therapie, erwähne diese ebenfalls.

Soziale Kompetenzen betonen: Da soziale Kompetenzen und kommunikative Fähigkeiten wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Dies kann durch Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder frühere Anstellungen geschehen.

Individuelle Therapiepläne ansprechen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du in der Lage bist, individuelle Therapiepläne zu erstellen und eng mit anderen Fachbereichen zusammenzuarbeiten. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, im Team zu arbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Förder und Wohnstätten gGmbH vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Physiotherapie zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen zeigen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Patienten und anderen Fachbereichen wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und freundlich kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere die Werte und die Philosophie der Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du ihre Ansätze zur physiotherapeutischen Behandlung verstehst und schätzt.

Frage nach der Einarbeitung

Da individuelle Einarbeitung angeboten wird, frage gezielt nach dem Einarbeitungsprozess. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich weiterzuentwickeln.

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