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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Prüfungen und arbeite an spannenden Projekten in der Wirtschaftsprüfung.
- Arbeitgeber: HANSA PARTNER bietet exzellente Beratung mit einem starken Team von über 110 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und individuelle Lösungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und arbeite an verantwortungsvollen Aufgaben für namhafte Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Interesse an Wirtschaftsprüfung und relevante Fähigkeiten mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen leidenschaftliche Talente, die unsere Mandanten unterstützen möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HANSA PARTNER steht für exzellente Beratung auf Augenhöhe. Verfügen Sie über die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle? Lesen Sie weiter, um dies herauszufinden, und bewerben Sie sich.
Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Team aus über 110 Mitarbeitenden und 14 Partner:innen bieten wir individuelle Lösungen in Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Rechtsberatung. Ob Immobilien, Schifffahrt, Produktion oder Handel – namhafte Unternehmen setzen auf unsere Erfahrung, Flexibilität und Innovationskraft.
Wir sind mit Leidenschaft für unsere Mandanten tätig und freuen uns über weitere Unterstützung durch einen Prüfungsleiter / angehenden Wirtschaftsprüfer (m/w/d) mit Spaß an verantwortungsvollen Aufgaben.
Prüfungsleitung/ Audit / angehender Wirtschaftsprüfer (m/w/d) Arbeitgeber: College Recruiter
Kontaktperson:
College Recruiter HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prüfungsleitung/ Audit / angehender Wirtschaftsprüfer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Wirtschaftsprüfungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Mitarbeitern von HANSA PARTNER und knüpfe Kontakte, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Wirtschaftsprüfung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Wirtschaftsprüfung verdeutlichen. So kannst du selbstbewusst und überzeugend auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit bei HANSA PARTNER! Informiere dich über die Projekte und Mandanten des Unternehmens und bringe diese Informationen in das Gespräch ein. Deine Leidenschaft und dein Interesse an der Firma können einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prüfungsleitung/ Audit / angehender Wirtschaftsprüfer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Überlege, wie deine Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Zeige, warum du gut ins Team von HANSA PARTNER passt und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Position als Prüfungsleiter oder angehender Wirtschaftsprüfer wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Rechtsberatung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, lies alles gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass die Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei College Recruiter vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von HANSA PARTNER. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wirtschaftsprüfung und Teamarbeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
✨Präsentiere deine Leidenschaft
Zeige im Gespräch deine Begeisterung für die Wirtschaftsprüfung und die Arbeit mit Mandanten. Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich tätig bist und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden.
