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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Kita und gestalte den Alltag mit Kindern aktiv mit.
- Arbeitgeber: Rapunzel Kinderhaus e.V. ist ein engagierter, gemeinnütziger Verein für frühkindliche Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, 32 Tage Urlaub und Urban-Sport-Mitgliedschaft warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Inklusion und Partizipation großschreibt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Erzieher*in oder ein Studium in Kindheitspädagogik haben.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Fortbildungen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pädagogische Fachkraft als Leitung in Vollzeit (38,5h, mit Einsatz in der Gruppenarbeit) mit einem Herz für die Arbeit und den Umgang mit Kindern für unsere Rapunzel-KinderTagesstätte in Bergheim.
Das sind wir:
Rapunzel Kinderhaus e.V. wurde 1995 in Kerpen gegründet und ist seitdem als gemeinnütziger Verein anerkannt und seit 1996 staatlich anerkannter Träger der freien Jugendhilfe und Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband.
BILDUNG ERZIEHUNG BETREUUNG
In unserer zweigruppigen komplett neu ausgestatteten KiTa mit großzügigem Außengelände für Kinder von 3 bis 6 Jahren arbeiten Sie im offenen Gruppensystem und gestalten den Tagesablauf gemeinsam mit den Kindern und dem Team. Schwerpunkte der Arbeit sind die Bewegungs- und Gesundheitserziehung sowie die offene Arbeit mit dem Fokus, Kindern ein selbstbestimmtes, interessengelenktes Aufwachsen auf Grundlage einer verlässlichen, bindungssensiblen Beziehungsarbeit zu ermöglichen. Herzstücke unserer Arbeit sind dabei die Partizipation der Kinder und der Eltern sowie ein gelebtes Leitbild von Inklusion und Achtsamkeit für die facettenreichen Stärken und Kompetenzen jedes einzelnen Kindes. Die Kita ist als zuckerfreie Kita zertifiziert und unter den 10 Finalisten-Kitas der Dr. Hans-Riegel-Stiftung im Projekt "Forscherfüchse" ausgezeichnet.
Unser Angebot an Sie:
- Zielführende Einarbeitung vor Ort und regelmäßige Feedbackgespräche
- Rapunzelinterne Einführungsworkshops
- Fortlaufende Fachberatung und pädagogische Praxisbegleitung
- Regelmäßige kollegiale Fallberatung, gemeinsame Teamtage und fachspezifische Fortbildungen
- Eine vielseitige Tätigkeit im multiprofessionellen Team
- Ein offener und zuverlässiger Arbeitgeber mit wertschätzender Atmosphäre und flachen Hierarchien innerhalb der Trägerstrukturen
- Attraktive tarifgerechte Bezahlung (Trägerentgelttabelle, in Anlehnung an TVöD)
- Volles 13. Monatsgehalt sowie leistungsabhängige, freiwillige Prämien
- 32 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. frei
- Urban-Sport-Mitgliedschaft
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum*r Erzieher*in, abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik oder vergleichbare Abschlüsse und Qualifikationen
- Interesse an der Arbeit mit Kindern über 3 Jahren
- Kindzugewandter und wertschätzender Umgang
- Ein hohes Maß an Verlässlichkeit, Motivation, Flexibilität, Kreativität für neue Ideen und Mut, diese gemeinsam mit dem Team, den Kindern und Eltern umzusetzen
- Die Fähigkeit, ein Team anzuleiten und zu begeistern
- Freude an der Arbeit mit Kindern und an der Umsetzung kindgerechter Angebote
- Teamfähigkeit und Empathie
- Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Einrichtung und des Trägers
- Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit (auch über die Krankheitsvertretung hinaus)
Das erwartet Sie bei uns:
- Vor- und Nachbereitungszeiten als Leitungsstunden (idR nachmittags) sowie regelmäßige Vernetzungszeiten mit dem KiTa-Team
- Entwicklung und Durchführung von alters- und bedarfsgerechten Freizeit-, Förder- und Kreativangeboten
- Mitgestaltung von AG´s und Freizeitangeboten
- Freiraum für kreative Ideen und eigenständiges Arbeiten
- Ein engagiertes, professionelles und stets gut gelauntes Team, mit viel Freude an der gemeinsamen Arbeit
- Bis zu 15h Leitungsfreistellung - restlicher Einsatz in der Gruppe
Kontakt:
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung.
Pädagogische Fachkraft als Leitung für unsere KinderTagesstätte Arbeitgeber: Rapunzel Kinderhaus e.V.
Kontaktperson:
Rapunzel Kinderhaus e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft als Leitung für unsere KinderTagesstätte
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und Ziele der Rapunzel Kinderhaus e.V. und überlege, wie du diese in deiner Arbeit als Leitung umsetzen kannst. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Kita und deren Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und der Arbeit mit Kindern unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Kreativität und Flexibilität in der Praxis umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, ein Teil des Teams zu werden. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft als Leitung für unsere KinderTagesstätte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Anforderungen, um sicherzustellen, dass du alle Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Eignung für die Leitung einer Kindertagesstätte darlegst. Betone deine Erfahrungen und wie du die Werte der Einrichtung teilst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als pädagogische Fachkraft wichtig sind. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell aussieht.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf eine mögliche Anfrage vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rapunzel Kinderhaus e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Vorstellungsgespräch für eine pädagogische Fachkraft gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern, deinem Führungsstil und deiner Herangehensweise an die Teamarbeit.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Es ist wichtig, dass du während des Interviews deine Begeisterung und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern zeigst. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit der Philosophie und den Werten der Rapunzel Kinderhaus e.V. vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen der Einrichtung oder zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative.
