Pflegedienstleitung (m/w/d) -

Pflegedienstleitung (m/w/d) -

Bremen Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Pflegeteam und sorge für die bestmögliche Betreuung unserer Patient*innen.
  • Arbeitgeber: Moderne Rehabilitationsklinik, die Empathie und Teamgeist großschreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein herzliches Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegequalität und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in leitender Funktion erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten ein familiengeführtes Unternehmen ohne große Konzernstruktur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Über uns

Ihre Zukunft bei uns – menschlich, verantwortungsvoll, auf Augenhöhe. Wir sind eine moderne Rehabilitationsklinik mit dem Anspruch, unseren Patient*innen bestmöglich auf dem Weg zur Genesung zu begleiten – mit fachlicher Kompetenz, Empathie und Teamgeist. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die mit Erfahrung, Weitblick und einer Haltung der Führung auf Augenhöhe unsere Pflege weiterentwickelt.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung des Pflegedienstes
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Motivation und Förderung der Mitarbeiter*innen
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung von Pflegequalität und -standards gemäß aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
  • Enge Zusammenarbeit mit der Klinikleitung, dem ärztlichen Dienst sowie anderen Fachabteilungen
  • Mitgestaltung bei strategischen Entscheidungen zur Weiterentwicklung der Klinik
  • Umsetzung gesetzlicher Vorgaben sowie Qualitäts- und Risikomanagement im Pflegebereich
  • Unterstützung und Kontrolle bei der Dienst- und Urlaubsplanung für das Pflegepersonal
  • Mitwirkung bei der Einarbeitung, Schulung und Fortbildung der Mitarbeiter*innen
  • Beratung und Unterstützung der Pflegekräfte in fachlichen und organisatorischen Fragen
  • Konfliktmanagement und Vermittlung innerhalb des Teams
  • Sicherung der optimalen pflegerischen Betreuung der Patienten
  • Beobachtung und Kontrolle der Pflegequalität, Sicherung der aktivierenden Pflege
  • Sicherstellung einer patientenorientierten, effizienten Pflegeplanung und -dokumentation
  • Ansprechpartner*in für Patient*innen und Angehörige bei Fragen rund um die Pflege
  • Sicherstellung der korrekten Beschaffung und Verwendung der für die Pflege notwendigen Mittel
  • Übernahme von Verwaltungsaufgaben
  • Sicherstellung der Qualitätsstandards
  • Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit
  • Unterstützung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen, Strukturen und Prozessen
  • Teilnahme an klinikinternen Begehungen und Sitzungen
  • Bearbeitung von Beschwerden und Konflikten im Bereich der Pflege
  • Initiative und produktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen der Klinik
  • Einbringen neuer Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität

Qualifikation

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d)
  • Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich Pflegemanagement
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Rehabilitation sowie bestenfalls Erfahrung in leitender Funktion
  • Organisationsgeschick, sichere Entscheidungen und wirtschaftliches Denken
  • Selbstbewusstes und sicheres Auftreten nach Innen und Außen
  • Empathisch, kompromissbereit und tolerant
  • Motivieren und wertschätzen der Mitarbeiter*innen
  • Hohe Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz
  • Kommunikativ und vertrauensvoller Austausch mit Vorgesetzten

Benefits

  • Sinnhafte und verantwortungsvolle Aufgabe in einem familiengeführten Unternehmen ohne große Konzernstruktur
  • Zusammengewachsenes und HERZliches Team ohne betriebsbedingte Fluktuation
  • Gestaltungsspielraum für neue Impulse in Pflege und Organisation
  • Weiterbildungen und persönliches Wachstum
  • Alltag in einem interdisziplinären Team, in dem ALLE Berufsgruppen auf Augenhöhe für den Reha-Erfolg unserer Patient*innen zusammenarbeiten
  • Gehalt auf Verhandlungsbasis
  • Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugskarte

Noch ein paar Worte zum Schluss: Wenn Sie an dieser herausfordernden und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten per E-Mail oder per Post zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Arbeitgeber: Klinik am Tharandter Wald

Als moderne Rehabilitationsklinik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem familiengeführten Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre legt. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum, um innovative Impulse in der Pflege zu setzen. Bei uns stehen Teamgeist und die individuelle Entwicklung im Vordergrund, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
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Kontaktperson:

Klinik am Tharandter Wald HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) -

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Klinik geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und den Ansatz der Klinik verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Konfliktmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Weiterentwicklung der Pflegequalität. Bereite Ideen vor, wie du die Pflege in der Klinik verbessern könntest, und präsentiere diese im Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Initiative.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) -

Fachliche Kompetenz in der Pflege
Empathie und soziale Kompetenz
Führungskompetenz
Organisationsgeschick
Entscheidungsfähigkeit
Wirtschaftliches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktmanagement
Teamarbeit und Teamführung
Qualitätsmanagement
Kenntnisse in der Pflegeplanung und -dokumentation
Erfahrung in der Rehabilitation
Motivationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Rehabilitationsklinik, bei der du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Pflegedienstleitung zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position der Pflegedienstleitung wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten in der Teamarbeit.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Empathie, dein Verantwortungsbewusstsein und deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung ein.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten vorhanden sind, bevor du deine Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klinik am Tharandter Wald vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Führung vor

Da die Position eine Pflegedienstleitung umfasst, solltest du bereit sein, Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und gefördert hast.

Kenntnisse über Pflegequalität demonstrieren

Sei bereit, über aktuelle pflegewissenschaftliche Erkenntnisse und deren Umsetzung in der Praxis zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von Pflegequalität verstehst und wie du diese in deiner bisherigen Rolle sichergestellt hast.

Empathie und Teamgeist betonen

In der Rehabilitationsklinik ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du empathisch mit Patienten und Mitarbeitern umgegangen bist und wie du ein positives Teamklima gefördert hast.

Strategische Denkweise präsentieren

Die Klinik sucht jemanden, der an strategischen Entscheidungen mitwirken kann. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Weiterentwicklung einer Einrichtung beigetragen hast und welche Ideen du für die zukünftige Entwicklung der Klinik hast.

Pflegedienstleitung (m/w/d) -
Klinik am Tharandter Wald
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