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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du betreust Kinder, förderst ihre Entwicklung und arbeitest im Team.
- Arbeitgeber: Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Sozialorganisation im Landkreis Starnberg.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Urlaubstage warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern mit Spaß und individueller Aufmerksamkeit in einem bunten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist Erzieher:in oder hast eine vergleichbare Ausbildung und sprichst sehr gut Deutsch.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Gehaltserhöhungen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 33600 € pro Jahr.
Erzieher (m/w/d) im Kinderhort Krailling in Teilzeit (bis zu 32h), ab sofort oder auch später.
Arbeitsort: Rudolf-von-Hirsch-Straße 2, 82152 Krailling.
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist mit 1.500 Kinderbetreuungsplätzen in Krippen, Kindergärten, Kinderhorten, Mittagsbetreuungen und Ganztagesklassen die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Mit viel Liebe, moderner Pädagogik und guten Nerven betreuen wir jeden Tag die uns anvertrauten Kinder. Wir sind stolz darauf, die kleinen Persönlichkeiten ein Stück des Weges zum Großwerden begleiten zu dürfen. Dafür bringen wir sie gerne zum Lachen und fördern ihre Entwicklung mit viel individueller Aufmerksamkeit. In einem offenen Konzept betreuen wir bei uns ca. 100 Kinder in vier verschiedenen Gruppen.
Das erwartet Dich:
- Du übernimmst Verantwortung im Team, koordinierst und reflektierst den pädagogischen Alltag und wirkst verlässlich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit.
- Mit 2 Turnhallen und einem großen Garten hast du jede Menge Freiraum für Spiel, Spaß und individuelle Projekte.
- Du förderst die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, schenkst ihnen viel individuelle Aufmerksamkeit und bringst sie gerne zum Lachen.
- Mit den Eltern arbeitest Du kooperativ und vertrauensvoll zusammen.
Dein Profil:
- Du bist Erzieher:in oder hast eine adäquate Ausbildung.
- Mit Deinem pädagogischen Handeln hast Du die Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien im Blick.
- Du trägst dein Herz am rechten Fleck und möchtest Teil eines bunt gemischten Teams werden.
- Du hast Lust auf vollen Einsatz und darauf, Gestaltungsspielräume zu nutzen.
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (min. B2 Niveau).
Wir bieten:
- Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen).
- Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen.
- Exklusive Krailling-Zulage.
- Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung & kostenlose Nutzung unseres Hort-Fahrrades.
- Zwei Regenerationstage und 30 Urlaubstage.
- Personalrabatt beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen.
- Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping.
- Hilfe bei der Wohnungssuche und Vermittlung von Wohnmöglichkeiten.
- Prämie »Mitarbeitende werben Mitarbeitende« für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung.
- Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen.
- Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt.
Dein Weg in unser Team:
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Dich! Bewirb Dich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post.
Deine Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Dir gern: Alexander Eckert, Personalgewinnung, Tel. 08151 - 2602 1343; Joanna Okonkwo, Einrichtungsleitung, Tel. 08151 - 2602 3221.
Erzieher (m/w/d) im Kinderhort Krailling - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: BRK KV Starnberg
Kontaktperson:
BRK KV Starnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) im Kinderhort Krailling - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte und Ansätze, die im Kinderhort Krailling angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Werten und der Philosophie des Bayerischen Roten Kreuzes vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der individuellen Förderung von Kindern zeigen. Überlege dir, wie du deine Erfolge und Herausforderungen in der Zusammenarbeit mit Eltern und im Team darstellen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Stelle und dem Team zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im Kinderhort oder wie das Team die Entwicklung der Kinder fördert. Das zeigt dein Engagement und deine Neugier.
✨Tip Nummer 4
Verstärke deine Bewerbung, indem du deine Bereitschaft zur Weiterbildung betonst. Informiere dich über die interne Henry-Dunant-Akademie und zeige, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und neue pädagogische Ansätze zu erlernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) im Kinderhort Krailling - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle recherchieren: Informiere dich gründlich über das Bayerische Rote Kreuz Starnberg und den Kinderhort Krailling. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Stelle als Erzieher:in.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Erzieher:in hervorhebt. Betone deine pädagogischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams im Kinderhort Krailling werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung bevorzugt online über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRK KV Starnberg vorbereitest
✨Bereite dich auf pädagogische Fragen vor
Da die Stelle als Erzieher:in im Kinderhort viel mit der Entwicklung und Betreuung von Kindern zu tun hat, solltest du dich auf Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie und deinen Methoden vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Ansätze verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Kinderhort ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir die Kooperation mit Kollegen und Eltern ist.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Gute Kommunikation ist in der Arbeit mit Kindern und Eltern unerlässlich. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kommunikation mit verschiedenen Altersgruppen zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast. Deine sehr guten Deutschkenntnisse sind hier ein großer Vorteil.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Die Arbeit mit Kindern erfordert viel Herz und Engagement. Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erzähle von Momenten, in denen du Kinder zum Lachen gebracht oder ihre Entwicklung gefördert hast.
