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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Performance unserer Stores und begleite neue Markt-Expansionen.
- Arbeitgeber: Werde Teil der DOROTHEE SCHUMACHER Familie und gestalte die Zukunft mit uns.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein modernes Büro, Team-Events, Fitnessstudio und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Kultur, entwickle kreative Lösungen und habe Einfluss auf unsere Marke.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Premium-Einzelhandel sind erforderlich.
- Andere Informationen: Hunde sind willkommen und es gibt zahlreiche Annehmlichkeiten im Büro.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bereit, Teil der DOROTHEE SCHUMACHER Familie zu werden? Hinterlasse deinen kreativen Footprint und verwandle gemeinsam mit uns das Jetzt in ein besseres Morgen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Retail Performance & Expansions Manager (m/w/d).
In Deiner Funktion als Retail Performance & Expansions Manager (m/w/d) bist Du verantwortlich für die Performance unserer bestehenden Stores und begleitest aktiv die Expansion neuer Märkte. Du analysierst Verkaufszahlen, entwickelst markengerechte Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und setzt diese gemeinsam mit unseren Store-Teams um. Gleichzeitig treibst Du die erfolgreiche Eröffnung neuer Standorte operativ und strategisch mit voran - immer mit dem Ziel, unsere Marke erlebbar zu machen.
Dabei übernimmst Du unter anderem folgende verantwortungsvolle Aufgaben:
- Planung, Begleitung und Nachbereitung von Store-Eröffnungen inkl. Performance-Prognosen, Teamaufbau und operativer Exzellenz
- Tägliche Analyse der Verkaufszahlen auf Store-, Produkt- und Kundenebene zur Ableitung gezielter Maßnahmen
- Entwicklung und Umsetzung lokaler, markengerechter Aktionen und Events zur Traffic- und Umsatzsteigerung
- Identifikation von Fehlentwicklungen und Umsatzrückgängen in Echtzeit, Entwicklung passender Gegenstrategien
- Erstellung von Reports und Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung und den Head of Retail
- Sicherstellung einer exzellenten Kundenberatung und Servicekultur in enger Zusammenarbeit mit den Store Managern
- Coaching und individuelle Förderung der Shop Manager und ihrer Teams zur Leistungssteigerung
- Unterstützung bei Budgetprozessen, Sortimentssteuerung und Nachbereitung von z.B. VIP-Events
Hierfür bringst Du die folgenden Qualifikationen mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Retail Management oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Premium- oder Luxus-Einzelhandel - idealerweise mit Fokus auf Expansion, Controlling oder Store-Operations
- Starkes Zahlenverständnis, hohe Analysekompetenz und unternehmerisches Denken
- Begeisterung für Retail, Kundenservice und markengerechte Inszenierung
- Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Leadership-Qualitäten
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Analyse-Tools und KPIs
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft und Freude an der Arbeit auf der Fläche
Benefits:
- Modernes Büro mit einzigartigen Designdetails & direktem Flussblick
- Großzügiger Außenbereich mit Dachterrasse und Firmengarten
- Zahlreiche Team Events
- Food & Snacks, Kaffee & Tee
- Hunde sind willkommen
- Sehr gute Verkehrsanbindung
- Fitnessstudio Kooperation
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Ausbildungs- und Studienunterstützung
- Mitarbeiterrabatte, welche an den geldwerten Vorteil geknüpft sind
Sounds like you? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Retail Performance & Expansions Manager (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Dorothee Schumacher
Kontaktperson:
Dorothee Schumacher HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Retail Performance & Expansions Manager (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Retail Performance & Expansions Managers zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von DOROTHEE SCHUMACHER, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verkaufszahlen analysiert und Maßnahmen zur Umsatzsteigerung entwickelt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Premium- und Luxus-Einzelhandel. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du dieses Wissen in die Expansion neuer Märkte einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikations- und Leadership-Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich gecoacht und motiviert hast, um die Leistung zu steigern, und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Retail Performance & Expansions Manager (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die DOROTHEE SCHUMACHER Familie und ihre Markenphilosophie. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Werte und Erfahrungen mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Erfahrung im Premium- oder Luxus-Einzelhandel hervor, insbesondere in Bezug auf Expansion und Store-Operations. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Da die Position stark auf Zahlen und Analysen fokussiert ist, solltest du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit KPIs und Analyse-Tools klar darlegen. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Retail und Kundenservice zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die richtige Wahl für die Position des Retail Performance & Expansions Managers bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dorothee Schumacher vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über DOROTHEE SCHUMACHER und deren Markenphilosophie. Zeige im Interview, dass du die Werte und das Image der Marke verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verkaufszahlen analysiert und Maßnahmen zur Umsatzsteigerung entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Position stark auf Zahlen und Analysen fokussiert ist, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu KPIs und Analyse-Tools zu beantworten und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Teamführung betonen
Da Coaching und individuelle Förderung der Shop Manager Teil deiner Aufgaben sind, solltest du deine Leadership-Qualitäten hervorheben. Teile Beispiele, wie du Teams motiviert und zu besseren Leistungen geführt hast.
