Referent *in Öffnung für LGBTIQ* (w/d/m) - [\'Teilzeit\']

MENÜ Spaß bei der Arbeit? Natürlich! Keine Frage, wir machen unseren Job hochprofessionell, aber mit einer Extraportion Humor, Kompetenz und einem ‚Ja‘ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Als größter Anbieter im Bereich der Langzeitpflege in München beschäftigen wir rund 2.000 Mitarbeiter:innen im gesamten Stadtgebiet. Wir suchen nach Menschen, die mehr suchen als einen Job. Während sich viele Arbeitgeber Wertschätzung, Vertrauen und Gleichberechtigung auf die Fahnen schreiben, gehen wir einen anderen Weg: Wir leben diese Werte - und das hoffentlich bald gemeinsam mit DIR!

Für unsere Stabsstelle Vielfalt suchen wir ab 01.08.2025 in Teilzeit (50%) DICH als Referent *in Öffnung für LGBTIQ* w/d/m.

Das Wichtigste auf einen Blick:

• Wo Sie arbeiten: Hauptverwaltung
• Wann Sie arbeiten: 01.08.2025
• Wie Sie arbeiten: Teilzeit
• Was Sie verdienen: ab EG 11 TVöD

In der Stabsstelle Vielfalt haben wir den Auftrag, eine diskriminierungsfreie, vielfältige Arbeits- und Lebenswelt bei der MÜNCHENSTIFT zu schaffen, zu etablieren und sicherzustellen. Wir übernehmen dafür Verantwortung, dass sich alle Bewohner*innen, Mitarbeiter*innen und Kund*innen der MÜNCHENSTIFT wohlfühlen können. Wir identifizieren Zugangsbarrieren und bauen diese ab - durch Projekte, Fortbildungen und Veranstaltungen. Kurz: Wir leben den Unternehmenswert „Vielfalt“.

Wir bieten Ihnen:

• Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD-VKA
• Jahressonderzahlung nach TVöD
• Attraktive München Zulage
• Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Job Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
• Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten
• Hybride Arbeitsmodelle mit einem Mix aus Präsenzarbeit und mobilem Arbeiten
• Unbefristete Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
• Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
• Mitarbeiterevents
• Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
• Ein engagiertes und motiviertes Team, dass DICH erwartet und sich auf DICH freut

Ihre Verantwortung ist:

• Etablierung und Sicherung einer diskriminierungsfreien Arbeits- und Lebenswelt
• Umsetzung und Weiterentwicklung der Öffnung für LGBTIQ*
• Vernetzung und enge Kooperation mit relevanten (Selbst-) Organisationen (Community)
• Organisation, Durchführung und Weiterentwicklung von Veranstaltungen und Projekten
• Organisation und Evaluation des Fortbildungsprogramms der Stabsstelle Vielfalt
• Zusammenarbeit mit internen und externen Projektpartner*innen (z.B. Sozialreferat)
• Entwicklung neuer Formate und Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Stabsstelle Vielfalt
• Identifikation von Zugangsbarrieren (z.B. Stereotype, Stigmatisierung)
• Umsetzung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG), der Projekte zur Gleichstellung sowie zur Antistigmatisierung
• Sensibilisierung und Begeisterung für die Zielsetzungen fördern, deren strategische Weiterentwicklung und Ableitung von Maßnahmen
• Ansprechpartner*in für Medien und die Fachöffentlichkeit

Sie überzeugen mit:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im sozial-, politik- oder geisteswissenschaftlichen Bereich (z.B. Soziologie, Management Sozialer Innovationen etc.)
• Berufs- und Projektleitungserfahrung im Bereich LGBTIQ* sowie in der Planungsarbeit für soziale Arbeit und/oder in der Pflege
• Einen strategischen Blick auf den Arbeitsmarkt und die Wichtigkeit von Diversity in Unternehmen
• Kontakte zur Landschaft Münchens sowie zu (Selbst-) Organisationen wünschenswert
• Kenntnisse in der Sozialplanung sowie mit dem seniorenpolitischen Konzept der Landeshauptstadt München
• Hohe Selbstständigkeit und Einsatzbereitschaft
• Interkulturelle Kompetenz sowie ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Konzeptionelle, effiziente und empirische Arbeitsweise
• Offenheit und Kreativität
• Effiziente Organisationsfähigkeit und große Leidenschaft für Projekte und Veranstaltungen

Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber: Werde Teil unseres Teams! Bei uns sind alle willkommen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Info-Telefon +49 89 62020 355

Klingt gut? Dann bewerben Sie sich! Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.

Noch Fragen? Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!

Recruitment Kirchseeoner Straße 3 81669 München +49 89 62020 337