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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue interne Anwendungen und unterstütze Kollegen im 2nd-Level-Support.
- Arbeitgeber: Die Seibert Group bietet eine agile Arbeitsumgebung mit Fokus auf digitale Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und ein RMV-Job-Ticket für nur 13,86 Euro.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die IT-Systemlandschaft und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für Technik und Erfahrung mit Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten individuelle Lösungen an.
Mit wem arbeite ich zusammen? Unser Team besteht aktuell aus 5 Personen und betreut die Cloud-Anwendungen der Seibert Group, um unseren Kolleg*innen eine optimale digitale Arbeitsumgebung zu ermöglichen. Wir legen großen Wert auf einfache und robuste technische Lösungen für herausfordernde Rahmenbedingungen, die zu unserem agilen Arbeitsalltag passen. Daher freuen wir uns, wenn du mit uns gemeinsam die Teamstrukturen und -prozesse weiterentwickelst. Dabei streben wir vor allem an, als 2nd-Level-Support eine zentrale Anlaufstelle für unsere Kolleg*innen in Bezug auf unsere internen Anwendungen zu sein. Neben engem Kontakt zu deinen Teammitgliedern wirst du außerdem mit unseren anderen IT-Teams zusammenarbeiten, um die Systemlandschaft aktiv mitzugestalten.
Welche Aufgaben erwarten mich?
- Pflege, Support und Konfiguration der internen Anwendungen, unter anderem Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace.
- Probleme lösen und auch mal den ein oder anderen Sachverhalt in einer „nicht-technischen“ Sprache erklären, sodass wir als Ansprechperson für unsere Kolleg*innen agieren.
- Umsetzen der IT-Sicherheit in den von uns betreuten Anwendungen. Hierbei liegt der Fokus auf Identity and Access Management, Incident Response, ISO 27001 und Datenschutzthemen.
Da Agilität bei uns nicht nur leere Worte, sondern auch gelebte Praxis ist, darfst du aktiv mitgestalten – natürlich mit Unterstützung unserer Team-Coaches.
Was bringe ich mit ins Team?
- Begeisterung für technische Themen – beruflich und vielleicht auch privat.
- Erfahrung in der Arbeit mit Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace sowie in der SaaS-Administration.
- Freude daran, eigenverantwortlich zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.
- Motivation, mit dem Team zusammen einen super Service für Kolleg*innen zu bieten.
Du siehst dich in den beschriebenen Aufgaben wieder und schätzt es, vor Ort zu arbeiten? Dann bewirb dich doch einfach mal bei uns und wir quatschen über alles Weitere. Wir haben richtig Lust darauf, mit dir gemeinsam Herausforderungen zu meistern – gerne ab sofort und in Vollzeit. Sollte das für dich nicht ganz passen, dann sprich uns einfach an und wir schauen gemeinsam nach einer anderen Lösung. Wir freuen uns auf dich!
Was bietet mir Seibert?
- Weiterbildung – Wir schauen gemeinsam, was zu deiner aktuellen Rolle passt, unabhängig von einem festen Budget.
- Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld.
- Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office.
- Mit unserem Wellpass gesund und fit bleiben.
- RMV-Job-Ticket – für 13,86 Euro pro Monat!
- Attraktives Frühstücks- und Mittagsangebot im Büro.
IT-System-Kaufmann*frau für Applikationsbetreuung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\'] Arbeitgeber: Seibert Group GmbH
Kontaktperson:
Seibert Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-System-Kaufmann*frau für Applikationsbetreuung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anwendungen, die du betreuen wirst, wie Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace. Zeige in Gesprächen, dass du bereits Erfahrung mit diesen Tools hast und verstehst, wie sie im Arbeitsalltag eingesetzt werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, technische Konzepte in einfacher Sprache zu erklären. Übe, komplexe Probleme so zu formulieren, dass auch Nicht-Techniker sie verstehen können. Dies wird dir helfen, im Team als Ansprechpartner*in wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für agile Arbeitsmethoden und bringe Ideen mit, wie du die Teamstrukturen und -prozesse weiterentwickeln kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung des Teams beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Seibert Group und deren Unternehmenskultur zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-System-Kaufmann*frau für Applikationsbetreuung - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da technische Kenntnisse in Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen, um deine Kompetenz in diesen Bereichen zu demonstrieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für technische Themen und agile Arbeitsweisen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seibert Group GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen zeigen
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über die spezifischen Anwendungen wie Jira, Confluence, Hubspot und Google Workspace zu demonstrieren. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, um zu zeigen, wie du diese Tools effektiv genutzt hast.
✨Agilität betonen
Da das Unternehmen Wert auf agile Arbeitsmethoden legt, solltest du deine Erfahrungen mit agilen Prozessen und Teamarbeit hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Teamstrukturen und -prozessen beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da du auch nicht-technische Sachverhalte erklären musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu demonstrieren, dass du als Ansprechperson für Kolleg*innen agieren kannst.
✨Eigenverantwortung und Motivation zeigen
Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Teile Beispiele, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast oder in einem Team einen hervorragenden Service geboten hast, um deine Motivation zu verdeutlichen.
