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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist der erste Kontakt für unsere Kunden und sorgst für einen reibungslosen Empfang.
- Arbeitgeber: Die PSGmbH ist ein innovativer Full-Service Anbieter im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen und trage zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 24 Stunden pro Woche, ideal für Studierende.
Die PSGmbH ist ein Full-Service Anbieter im Health-Care Bereich. Wir verfolgen jederzeit das Ziel, unseren Kunden optimale Lösungen unter konsequenter Einbeziehung der vorgegebenen Bedürfnisse und Erfordernisse als Gesamtprodukt anzubieten. Gemeinsam mit unseren Kunden erarbeiten wir maßgeschneiderte Individualkonzepte, welche durch wirtschaftlichen Einsatz von Mitteln ein Maximum an Leistung.
Empfangsmanager (m/w/d) Teilzeit 24 Std/ Wö Arbeitgeber: Paulinen Service Gesellschaft mbH
Kontaktperson:
Paulinen Service Gesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Empfangsmanager (m/w/d) Teilzeit 24 Std/ Wö
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die PSGmbH und ihre Dienstleistungen im Gesundheitsbereich. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im Empfangsmanagement zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du angeboten hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der PSGmbH. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Als Empfangsmanager ist es wichtig, dass du klar und freundlich kommunizieren kannst, sowohl im persönlichen Gespräch als auch am Telefon.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Empfangsmanager (m/w/d) Teilzeit 24 Std/ Wö
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die PSGmbH und ihre Dienstleistungen im Gesundheitsbereich. Verstehe ihre Werte und Ziele, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Empfangsmanager relevante Erfahrung und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und Organisationstalent.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit deiner Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paulinen Service Gesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die PSGmbH und ihre Werte im Gesundheitsbereich. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, optimale Lösungen für die Kunden zu entwickeln.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Empfangsmanager ist es wichtig, dass du über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen kommuniziert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Im Gesundheitsbereich können sich Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du dabei die Bedürfnisse der Kunden im Blick behalten hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der PSGmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
